以下為 3 種主要的履歷表製作、取得方式，不論是使用現有的履歷表模板進行修改、參考履歷表範本與範例從零開始製作，或購買實體履歷表進行填寫，選擇適合及能夠為自己加分的方式製作履歷表或簡歷表是最重要的。 如果想要放上個人職涯中里程碑程度的成就，可以於 CV 的最後呈現。 如果是使用電子檔形式投遞履歷，且應徵的企業的文化也較為活潑，建議除了文字描述以外，也可利用 CakeResume 的 線上 CV 編輯工具，加入圖片、影片等多媒體，更加生動呈現你的作品。
現在是競爭激烈的社會，每年都有無數的大學生畢業，6~8月份就是一個履歷海的世界，你有試過自己完成一份履歷表嗎？ 除非你的語言能力，以及有關連的證照數量比較多，那就會建議區分開來。 再次強調，前面問了這麼多問題，是為了萃取出「溝通語言」，意思是，當你在跟 HR 、用人主管溝通的時候，你的「溝通」必須要精準。 既然要精準溝通，在面對不同企業，送出去的履歷當然也要不同，這就是所謂的「客製履歷」。 在HR腦海裡，只有幾個他想要的關鍵字出現， 有些是技能、有些是學校科系、有些是人格特質，一份好的履歷應該要在HR一眼掃過時，能顯現他在找的「關鍵字」。
履歷內容: 履歷怎麼寫？履歷撰寫範本及解析！學校沒教的事，給新鮮人的你
如果你希望可以得到更多資訊，可以追蹤Glints的臉書粉絲頁，每個星期都可以看到熱門職缺與職涯資訊 。 總不可能你申請的職位是後端軟體工程師，但是你卻在履歷上放部落格文章作品。 這篇文章一直強調的「履歷心理學」，除了應用在寫履歷上，在寫 Cover Letter 和自傳時時也非常實用喔！ 以下要教大家如何利用前面提到的「履歷心理學」寫出出色的 Cover Letter。 你也可以看參考更多「104 履歷範本」來創造自己獨一無二的履歷哦!
大學以第一志願錄取T大英語系，期間除在校課業之外，課外也曾參與語言中心舉辦的語言交換活動，擔任大學報編輯，及藉由工讀經驗協助翻譯短文。 大學畢業後選擇出國繼續念研究所，在國外的這段期間，除了強化語言能力之外，也希望國外諸多的生活體驗、社會文化學習對自身的衝擊，能讓自己在國際觀、文化包容性上更加多元寬廣。 從小我就熱愛文字，喜歡閱讀與抒寫，小學國中時即經常參與寫作、朗讀比賽表現成績優異。 高中時很幸運地遇見一位英文老師，除了告訴我們外語能力的重要性，也為我打開了一扇窗，讓我深深喜愛上翻譯。 除了固定每天閱讀二則英文短文、聽半小時的ICRT，以加強語言能力之外，我也開始學習翻譯的技巧，試著自己翻譯坊間的短文，再參考別人的翻譯以改善自己的缺失，加上本身在中文書閱讀經驗的累積，不僅讓我進步很快，也讓我體認到平常的努力、從不間斷地學習與累積有多重要。 本人為XX大學企管系畢業，踏入社會後一直以人力資源為自己深耕的領域，在職場上已有18年的經驗，雖是中高齡就業者，但憑藉著自己對人資領域的濃厚興趣與敏銳度，所擁有的豐富工作經驗遂成為個人的競爭優勢。
履歷內容: 透過 Office 提供免費的履歷表和求職信範本，實現您的夢想工作
會念大傳系也是因為將來想要做這方便的工作，我覺得這方面的工作應該比較有趣，比較不會因為常換工作被叫作草莓族。 在這個段落，你也可以放上你的外語能力，並適當標示出程度，例如 Basic（基礎）、Conversational／Intermediate（中等程度、可日常對話）、Fluent（流利）、Native（母語），當然如果你有考過國際通用的語言測驗，寫上成績也是可以的。 另外，如果該語言不是你所要應徵職缺的那個地區、國家常見的，也許企業無法掌握語言測驗的標準，你也可以在成績旁邊再括號附註程度。 若是在學校時有修過可以幫助應徵職缺的相關課程也可以註記，或是相關的獎項、比賽經驗等。
2008年離開職場前，我曾經在A、B、C三家公司服務過，工作內容主要以產品企畫為主，期間企畫了A公司X網站的報名與金流系統、B公司的Y評量測驗、C公司的Z教育訓練課程。 大學期間，學科上學習到新聞稿撰寫與報導、提案與簡報技巧、展演規劃、多媒體製作…等等專業知識，畢業專題以小組協力製作的「你在看我嗎？」劇情MV獲得佳作。 因傳播領域可以創作發揮的空間無限、加上自己也喜歡發想許多創意點子，因此學習的十分開心，也更加堅定未來的出路是朝相關領域發展。 在未來的職場生涯，只求自己的表現能盡善盡美，自己被付予的任務能使命必達，對公司帶來更多的貢獻，並與公司共同成長。
履歷內容: 職場熊報
當然，「只撰寫事實，切忌胡謅、瞎掰」是必需要秉持的原則，畢竟「誠信正直」可是大部份企業最最重視的員工基本品格。 況且故事的真實性有經驗的面試官一探便知，實在沒有欺騙的必要。 為幫助有意學習雲端的初學者深入認識，並從中找到職涯發展的機遇，AWS即將於9月07日下午舉辦完全免費的雲端入門課程「AWS線上雲端培訓日（AWSome day）」。 活動中，除了基本雲端概念、運算、儲存服務及安全性等，也會介紹時下熱門的AI應用，並帶領參與者認識AWS多元的雲端解決方案，獲得能夠即時應用的雲端實戰力。 最重要的是，「AWS線上雲端培訓日」線上參與、全程免費，非常適合想要接觸雲端，但時間有限的產業工作者們。 如果個人資料是履歷中最基本的，那工作經驗就是履歷內容中最重要的。
我平常喜歡跟朋友出去玩、唱唱歌，因為我從小就住基隆，對基隆很熟，有朋友來基隆我都會當導遊帶他們到處吃到處玩。 如果你是工作超過 5 年的資深職場人士，建議讓工作經驗成為 CV 中的亮點，學歷可往後挪動，並且簡單留下最高學歷的資訊（學校名稱、主修科目、畢業年份）即可。 因為，進到不能認同的公司會讓你非常痛苦，而錄取理念不合的員工則會拖累整個企業，使它無法在最佳狀態下全速前進。
履歷內容: 作品集或專案
例如新創公司重視速度及自我管理，會偏好敏捷度和自主性高、具備專案管理經驗的求職者；大公司制度嚴謹且職權分明，可能會期待求職者具備謹慎的特質、按部就班的習慣…等等。 此時可以依據公司特質、企業文化選擇較為符合的經驗、使用適當的詞彙敘述。 履歷表是求職者與企業主接觸溝通的第一個管道，如何在最少的時間內 ，利用簡短的履歷表完整的介紹自己，以吸引企業主的注意及興趣，讓自己能從眾多競爭者中脫穎而出 ，進而爭取到工作機會，履歷表撰寫方式與技巧，乃是非常重要不可輕忽的！
因此，撇除新鮮人履歷範本一般制式的略懂、中等、精通等模糊分類，想辦法將你的分數用一種便於理解的方式放在履歷上面更顯得重要，舉例來說，你可以用這些形式來呈現：「英語 EFSET 60分 進階水平」、「日語 JLPT N4 履歷內容 履歷內容 基礎會話」。 代表你曾經有工作經驗，瞭解基本商業運作和團隊合作流程。 特別是服務業、餐飲業、門市零售業，他們對於有服務業打工經驗的求職者會更有信心。
履歷內容: TNL 網路沙龍守則
雇主在看履歷的時候，只會在意眼前看到的這份履歷，是否會符合職缺所需。 有些比較有心的雇主，即使你的履歷不符合 A 職缺，但他可能手邊有更適合的 B 履歷內容2023 職缺他覺得你也許可以勝任，會想到可以把你轉過去。 易川旗說，做生產履歷雖然會花一些時間，但清楚記錄栽種過程，除了贏得消費者信任，在北農也享有優先拍賣的地位，價格也稍高，履歷還可以傳給下一代，按照紀錄栽培。 徐煇妃表示，台東縣釋迦生產面積約五一一五公頃，占全國釋迦總生產面積九十六％，為持續推廣農友生產優質、安心產銷履歷農產品供國內消費者選購，近年積極輔導釋迦農友加入產銷履歷驗證，目前通過產銷履歷驗證面積已達六三九公頃。
如果你的工作經驗、專業能力與應徵職缺高度相關，這個部分就可以放在 CV 的尾端、為前述內容做重點整理，也可以放在 CV 的最前端先做重點強調，較為彈性。 舉例來說，如果你是一位計畫轉職成為軟體工程師的應徵者。 你先前的工作與軟體無關，而是辭去工作後上課和自學軟體知識，並沒有實際的相關工作經驗和學歷背景。
履歷內容: 履歷表的期望職務
如同撰寫履歷一般，CV 的最上方應先放上個人資料及聯絡資訊（contact information），包括姓名、E-mail、電話、所在城市等，也可放上與應徵職缺有關的作品集、社群連結像是 LinkedIn、GitHub、Behance。 與工作較不相關的個人資訊例如性別、婚姻狀況、國籍、地址、生日等則可以視應徵的企業文化及所在國家的慣例而定，除非對方特別要求，可以不放。 履歷內容 從前述自傳範例可以看到，每一段大主題都可以為自己下一個有記憶點的小標題，例如：【獨當一面產品企劃／PM】、【成功創下業績記錄】等，建議這裡不要再寫「成長背景」、「未來期許」等等常用的標題，要能凸顯個人特色及亮點，才能從眾多求職履歷中脫穎而出。 履歷內容 另外，也要記得搭配個人想應徵工作的「應徵職務說明」找出職務所需相關亮點及關鍵字，適時由這些字詞來搭配下標。 剛畢業沒有相關工作經驗的社會新鮮人，也千萬不要浪費了展現實力的大好機會！
撰寫工作經驗的原則是用具體案例來說明 「你做的事情，創造了哪些成果」 的目標導向幫助閱讀的人，了解這些成果代表你有哪些工作能力。 過去你可能覺得，履歷是「一對多」的通用範本，把自己的專業能力按照自己的意思整理成一份即可。 而整理的時候，通常是「經驗導向」為主，把自己做過事情，以及自身的知識和技能條列下來，呈現你有做過相關事情的經驗。 照片的選擇可以根據履歷表的格式、類型與風格做相應地調整。 一般個人履歷表的照片只要畫面乾淨清晰，人像大小適當即可；若為制式的履歷表格或簡歷表，則建議放上較正式的證件大頭照。
履歷內容: 履歷 專業技能(硬技能)
這過程讓我了解到，議題操作與方式是決定活動成效的一大關鍵，且活動過程持續的效益觀測、檢討調整，都直接影響了目標結果。 獎項與成就（awards）可根據求職者的實際狀況可以彈性增減，如果是非常著名的專業獎項，可以考慮放在 CV 在最前方（僅於個人資訊＆簡介之後），如果是較為小眾、公司內部的獎項，則可以置於 CV 最下方作為輔助說明與參考之用。 在呈現獎項時，建議將名稱、頒發單位、日期等基本條件羅列清楚。 功能型 CV 適合轉職者，或是希望能夠模糊時間資訊的求職者（例如 gap year、轉換工作間的空窗期）。 建議熟讀應徵職缺的 JD（Job Description）並試著自己延伸及補足細節，再從過去的經驗中挑選有相關的部分放進你的 CV。
最後的最後，若你對自己文字能力沒有自信，可以拿給身邊的朋友，請他們讀一讀，看看有甚麼地方不通順，或是是否有詞不達意、看不懂在寫甚麼的狀況，讓你的履歷在送出之前，多一份把關。 4 年的設計經驗，擅長平面設計、插畫設計、識別設計、網頁視覺、社群圖文等，從各式數位媒材中抓出吸睛特點，對於網頁與動態設計有高度興趣。 或是花了 5 句話寫了很多你過去是誰，最後 1 句才說目前積極轉職前端工程師中，但完全看不出來過去那些經歷跟你未來的目有哪些連結。 如果你已經有工作，想打開履歷讓人來找你，也請一定要註明現在的職稱，如：3 年經驗 node.js 工程師，等等。
履歷內容: 服務資訊
此外，若您是第一次接觸AWS的用戶，只要在活動前註冊AWS免費帳號，還能獲得「AWS藍芽喇叭」，歡迎點此了解更詳細活動規範。 這意味著，未來數年市場對擁有數位技能的員工的需求將保持強勁，且擁有越高階的數位技能，在招募市場中就越佔據主動權與優勢；不過，隨著Gen AI等新興技術崛起，企業對於基礎數位技能的需求也逐步擴大，成為眾人踏入雲端領域的絕佳機會。 但你可能不知道的是，除了AI，「雲端服務」的領域其實也充滿機遇──其中的關鍵，是AI與雲端密不可分的關連性。
但不經一番寒徹骨，焉得梅花撲鼻香嘛，今天來跟大家聊聊，親身歷經苦難才研究出來的——履歷撰寫學。 若你目前的通訊處並非就職後的居住地址，可直接填寫目前的地址，並標註說明之後通訊處可能會變更。 使用容易閱讀的字型及適當的字體大小可以展現專業和細心程度。 以餐飲服務業的廚師來說，專業證照會是相當重要的項目，並且攸關和店長、老闆面試談薪資的「起跳月薪」金額。 顧名思義就是你理想的應徵職務名稱，例如：「行銷人員」、「門市店員」、「門市儲備幹部」、「廚師助理」等，此外，需留意的是履歷上的職務名稱，務必要與你實際投遞履歷的工作職務相符。 例如你肄業的科系是某大學「休閒運動管理系」，欲應徵的職缺是「健身房行銷業務」或「運動服飾門市店面」，那麼這份職缺和你先前就讀的科系有關聯性，可以視情況加進履歷內。
履歷內容: 履歷表 工作經驗
只要你有通過門檻、引起他們的興趣，讓他們願意邀請你來面試，來多認識你。 許多人誤認為履歷便是求職的一切，便企圖在履歷上把自己的一生成就千言萬語地條列出來，這是大大的錯誤。 在履歷的最上層是個人資料，這層資訊幫助人資記住你的名字與取得聯絡資訊，你也可以放上個人網站、社群連結，讓人資對你有更深一層的了解。
