風險治理組的運作由財務⻑主持，負責審查公司風險鑑別作業，由產品研發、製造、銷售單位，以及企業財務、法務、人力資源、資訊系統與環安管理等單位，每年從企業可持續性角度審視情境，包括市場、流動性金融風險等財務⾯考量，以及非財務風險如法規遵循、資訊安全、氣候環保、社會議題等，除減緩應對外也尋求風險對應之機會。 （中央社記者潘智義台北2023年5月26日電）面板廠友達光電 (2409) 總經理柯富仁今天表示，2022年非純面板營收占比超過10%，未來將加速推動轉型，擴大非純面板營收，並提高獲利，減少面板景氣波動循環對營運的影響。 2022 年現金減資金額共計新台幣 19,248,490,230 元，消除股份 1,924,849,023 股，以目前實際已發行股份總數普通股 9,624,245,115 股計算，減資比例 20%，減資後股本為新台幣 76,993,960,920 元。 本次現金減資案俟經股東會通過及呈報主管機關申報生效後，擬提請股東會授權董事長另訂減資基準日及減資換股基準日等相關作業事宜。
洪福源預期，國際通膨將觸頂回落、升息政策趨緩，而且去庫存會告一段落，若地緣衝突不再惡化，油價能穩定在每桶80美元上下，外貿需求與經濟可望回溫，石化產品價格將隨著需求而擺脫谷底。 另外，友達積極整合生態圈及集團內的LED相關研發與生產能量，例如與富采、瑞鼎、PlayNitride等合作，結合友達自有面板累積技術基礎，期待未來發揮整體的綜效。 另外，因應地緣政治風險，客戶要求到中國外設廠，彭双浪表是，越南計畫做後段組裝，而在北美設車用產線，則是因為車用產品越做越大，當地交貨會較有優勢，其他並沒有生產線調整，不過，老舊世代還是會做翻新、導入新技術。
友達股東會: 友達股東會宣示轉型 2022年非純面板營收占比逾10%
此外，針對內部員工及供應商、承攬商，分別透過內部公告、信件、及會議方式，定期至少 友達股東會 友達股東會2023 3 次宣導，提醒同仁及利害關係人公司對於誠信經營之重視。 為防堵不誠信行為，更透過定期監督機制，自 2022 年起要求全公司主管及廉潔職務同仁進行「利益衝突申報」，2022年度共有 2,426 人申報，完成率100%。 首先，仍維持既有年度風險鑑別，透過各組織識別 75 類風險之發生頻率、衝擊程度並考量管理控制，進行全方位質性與量化評估。 綜合前述兩方面所涵蓋財務、策略、營運及災害⾯項⽬之高風險低控制項目，制訂出關鍵風險指標(Key Risk Indicator, KRI)與營運持續計畫(Business Continuity Planning, BCP)對策管理，並且KRI是以燈號進行逐季之檢視。
依據董事會訂定之「友達光電誠信經營守則」，本公司再制訂了「AUO 企業誠信政策」與「AUO 利益衝突申報辦法」，由人力資源中心負責誠信經營政策與防範方案之制定及監督執行，並於每年第一次董事會向董事報告。 2022 年至 2024 年規劃配發股東報酬總額不少於合計新台幣 557.7 億元，其中 2022 年配發新台幣 288.2 億元，其餘於 2023 年及 2024 年配發。 股東報酬之方式包含股利、減資、資本公積返還，擇一或搭配，以現金發放，各次實際配發方式及金額(註1)，將按相關法令及章程提請董事會或股東會決議後執行。 彭双浪回應指出，我們當時告訴股東3年股利會達到6.5元，扣掉去年已發放3元，還有3.5元，考量去年虧損，加上後面還有很多轉型需求，在營運資金與股東報酬平衡下，今年以資本公積發放現金股利0.8元，剩下部分還在努力，希望未來能夠達成目標。
友達股東會: 相關貼文
此外，有股東提議實施庫藏股，鄭貞茂回應，陽明一直有考慮庫藏股，不過庫藏股雖然短期對股價有支撐，但長期還是要看基本面，目前公司財務狀況良好，未來主要還是要厚植營運實力，繳出成績單。 陽明總經理杜書勤表示，貨櫃海運市場去年先盛後衰，下半年急轉直下，供應鏈逐步恢復正常，不過，陽明去年營收3,758.99億元，獲利1,805.9億元，每股獲利51.71元，較前年每股獲利48.73元高，希望是空前，但不是絕後。 董事長彭双浪指出，2021賺、2022虧，希望透過雙軸轉型策略，讓友達更有競爭力，比競爭對手多賺、少虧，也希望透過此策略，讓純面板營收占比下降、非純面板營收占比上升，降低面板產業劇烈變化帶來的影響。
(4)依國際會計準則第十九號公報之規定，委請精算師對於勞工退休準備金進行評估計算，並提出精算評估報告。 (8)本公司成立「職工福利委員會」，以照顧勞工生活、促進身心健康及維持勞資雙方和諧為宗旨，負責各項福利方案規劃與執行，透過完善的福利制度及各項員工活動，持續推動員工福利業務，如：運動季、各節慶活動、社團活動、員工旅遊等，並提供急難救助、住院慰問、婚喪喜慶等各項福利補助。 友達股東會 本公司誠信經營執行情形包括：企業誠信手冊導讀及誠信宣言簽署、全球「誠信友達人」宣導、線上誠信遵法課程、利益衝突申報作業、廉潔職務盤點及「供應商 / 外包商行為準則」簽署暨定期宣導訓練。 依據本公司「公司治理守則」，董事會成員組成應考量多元化，並就本身運作、營運型態及發展需求擬訂適當之多元化方針。 他強調，友達未來將加快雙軸轉型腳步，非純面板的場域經營是友達未來的成長引擎，包括發光二極體（LED）先進顯示螢幕技術，2022年發表各種LED背光應用產品，以及大型LED顯示螢幕、高階微發光二極體（MicroLED）透明顯示螢幕等不同應用的LED產品。 不過，他坦言，友達2022年營運面臨嚴峻挑戰，前兩年疫情帶來的強勁宅經濟需求紅利逐步消退，又因戰爭、通膨、升息等因素，導致終端消費需求疲弱，再加上市場總體庫存偏高，客戶需求急凍，出貨面積及銷售價格大幅減少，導致2022全年累計營收新台幣2467.9億元，較2021年衰退33%。
友達股東會: 公司治理
金管會主委黃天牧昨（29）日表態，金管會研擬修法的「大股東干政」大轉彎，陽明交通大學資管與財金系教授葉銀華指出，要求大股東賣股票可能涉及憲法保障人民財產權爭議，會有執行上紛擾，文化大學永續創新學院院長方元沂表示，修法內容本身從產業反彈到法源依據便有不小爭議，轉彎並不意外。 友達的「股利政策」出爐後，今天有多家外資陸續調降未來目標價，從14元～18.5元的都有，他們看壞其股價是情有可原的，畢竟他們在面板雙虎的「借券賣出餘額」都超過70萬張以上。 當時我們的佈局原則是採取逢低分批買進的操作策略，所以如果抱長期領到三次股息後，我們的成本會比上面計算出來的19元更低一些。 榮剛去年合併營收為123.65億元、營業毛利及稅後淨利分別為39.56億元、20.98億元，分別較2021年成長40.98%、69.13%、150.57%，每股稅後盈餘（EPS）4.52元，更是較2021年大幅成長165.88%，創歷史新高。
(7)本公司各廠區設置有健身中心，委由專業健康管理團隊管理，除有常設的球場、健身器材、運動教室使用外，更不定期依據同仁需求開設各項運動課程。 (6)本公司於各廠區均設置「維力中心」，由專業的醫師與護士所組成的醫護團隊，透過各項健康促進活動的辦理，為同仁們的健康把關，打造全方位的身、心、靈健康照護機制。 另外，友達積極整合生態圈及集團內的LED相關研發與生產能量，例如與富采、瑞鼎、錼創（PlayNitride）等合作，結合友達自有面板累積技術基礎，期待未來發揮整體的綜效。 沃旭能源今日完成250億元借新還舊聯貸案簽約，共有15家國內外銀行共同簽署，該聯貸案亦為ESG聯貸，沃旭能源並和參與此案... 增加採用低碳足跡產品的原料，並投入製程減碳工作，將先進行產品碳足跡盤查，並採智能監控，了解各製程設備的能耗狀況，以汰舊換新。
友達股東會: 精剛轉型成功 獲利穩健
友達2021年大賺613.3億元創史上新高，於2022年3月29日董事會通過3年股東報酬計畫，將股息分3年發放。 去年友達先發放現金股利1元加上減資2成、返還股東2元，合計發了3元股利，小股東期待今明兩年應該還有3.5元現金股利。 比較值得我們中長期投資人關注的是：「2023年及2024年股東報酬若以新台幣269.5億元按2022年減資後發行股份總數計算，預計兩年每股發放現金合計新台幣3.5元」這段聲明。 面板大廠友達 (2409-TW) 今 (26) 日召開股東會，股東關心公司提出的三年股東報酬計畫今年不如預期，明年是否能達標，彭双浪表示，剩下部分還在努力，希望能達標。 其中，本公司透過教育訓練機制，進行董事及全體員工誠信治理訓練課程，內容包含上市上櫃誠信經營守則中七大不誠信行為之防範，亦強化宣導公司誠信政策，不得從事不公平競爭行為及洩漏營業秘密。
〔記者陳梅英／台北報導〕友達今日召開股東會，順利通過以資本公積配發每股0.8元現金股利，小股東關切友達去年提出的3年股東報酬計畫，友達董事長彭双浪今日強調，去年發放現金股利3元後，還有3.5元，剩下的部分還在努力，希望能達成3年配發6.5元股利目標。 承認2022年度營業報告書、財務報表及盈餘分配案，並改選新一屆董事，通過配發現金股利每股2.5元，擬於今年7月25日發放。 董事長鄭貞茂指出，陽明2020年開始獲利，並在過去二年創造高獲利，因此，內部有平衡股利政策的高度共識，以確保公司營運穩健，而未來現金周轉沒問題，就一定會持續發放股利，除非景氣嚴峻，則會保守發放。 2022 年股東報酬新台幣 288.2 億元(註2)之配發方式為現金股利每股新台幣 1 元及現金減資每股新台幣 友達股東會2023 2 元，合計每股配發現金新台幣 3 元。 部分股東報酬以現金減資方式發放，主要係考量對股東稅負有利及調整資本規模配合營運轉型。
友達股東會: 相關新聞
「但現在面板業已進入高原期，也就是說，未來短時間內不會有大規模資本投資需求。」彭双浪指出，減資一方面是現金流比較穩定，另一方面是要思考如何讓過去投資發揮更大的價值效益。 關於友達現金減資的考慮，彭双浪表示，2010年以前，整個面板產業快速成長，需要不斷透過募資方式增加股本，以至於友達股本一路膨脹至963億元。 對此，彭双浪說明，友達在資產負債表上努力讓財務結構更健康，因為實施「雙軸轉型」效益逐漸顯現，未來可望帶來穩定的現金流；2021年友達營業活動帶入現金1,047億元，合併報表上期末現金與約當現金餘額有800多億元。 葉銀華表示，回顧金管會當初修法是為了抑制金融業，尤其是金控出現影子董事干政問題，不過限制表決權、解除或停職法人股東及限期處分持股是把大刀，「金管會想拿這把刀去罰幕後大股東，但突然要限制表決權、要他賣股票，可能會有法源依據問題」。
友達今天舉行股東會，柯富仁致辭時指出，以能源事業為例，友達經歷長期耕耘及調整轉型，2022年營收已成長達209億元、營業利益率6.6%，在面板事業營運波動時，同時貢獻營收和獲利，顯示近年在雙軸轉型的布局積累實力，已逐步展現成果。 台化董事長洪福源表示，第2季排定ARO-3及SM-3兩個大廠歲修，加上塑膠產品配合市況調節減產，雖然營收將比第1季略減，但在利差改善及現金股利的挹注下，獲利將轉虧為盈。 小股東就關心，三年股東報酬計畫剩下的部分明年能否達陣，對此，彭双浪表是，整體資金運用會考慮的是長期發展競爭力跟股東報酬尋求平衡，去年虧損，用資本公積發放，是首次虧損年度發放報酬，希望在賺錢下給股東回饋。 本公司董事會通過聘任副總經理曾煜智先生擔任公司治理主管，負責公司治理之督導及規劃，以保障股東權益並強化董事會職能為目標，其資格符合上市上櫃公司治理實務守則第三條之一第一項公司治理主管之規定。 對新任董事及經理人，本公司於上任後一個月內即會對其進行防範內線交易管理之教育宣導，其內容包含內線交易禁止規定之適用範圍及對象、重大影響股票價格之消息範圍及公開方式、罰則及其法令規定。
