長榮航空表示，除了招募地勤人員外，機師則採全年隨時接受報名方式招募，依交機時程規劃，今年預計晉用約200名機師；空服員今年已通知先前錄取的考生前來受訓，並陸續完訓上線服勤，目前本國籍空服員暫無招募計畫。 長榮航空表示，依787新機持續交機以及營運需求，今年4月招募約200名地勤人員將於7月陸續報到，因應未來營運規模持續擴張，即日起至7月2日止，將再招募近100名地勤人員，歡迎對航空業滿懷熱情與夢想的青年踴躍報考，有意報考者可透過長榮航空網站報名。 〔記者丁奕／台北報導〕有志加入航空業的青年機會來了！
工作內容： 長榮航空徵才2023 長榮航空徵才 ． 透過中英文文字（Email&Live chat）為亞洲區消費者排除問題。 確保客服功能正常運作並持續提升服務品質。
長榮航空徵才: 安全管理人員(桃園蘆竹、桃園機場)
長榮航空繼今年4月招募約200名地勤人員後，今（22日）宣布再招募近100名地勤人員，其中中營業、客服及航空保安三類別不限畢業科系。 長榮航空徵才2023 長榮航空前董事長張國煒於2018年創辦星宇航空以來，公司動向一直備受外界矚目。 致力打造「精品航空」形象的星宇，今年5月初因成田機場怪風吹出公關危機，旅客滯留機場鋪睡袋過夜的畫面被痛批是「驚品航空」、「空中監獄」，讓星宇形象受損。 這起事件告一段落後，日前知名機票達人「布萊N」接到網友私訊，詢問「星宇是廉價航空還是傳統航空？」，讓他無言「K董聽到應該會氣到高血壓」。 長榮航空除了招募地勤人員外，機師則採全年隨時接受報名方式招募，依交機時程規畫，今年預計晉用約200名機師；空服員今年已通知先前錄取的考生前來受訓，並陸續完訓上線服勤，目前本國籍空服員暫無招募計畫。
主要負責從事製造生產相關變化性的規劃與管理工作 (1)協助主管管理現場工安、5S及人員紀律， (2)零件品質PDCA管理， (3)製程精進(Lean)的推動， (4)生產指標分析檢討與改善對策擬定， (5)新機採購規劃、固資管理、機台性能提升規劃。 ‧大專(含)以上理工相關科系畢。 ‧英文可，檢附TOEIC成績者尤佳。 ‧具備機電整合或飛控軟體/電路，無人載具飛控系統、 通信系統、雲台系統開發經驗或操作證照者尤佳。
長榮航空徵才: 航空招考－最新！2023年航空公司飛行員/空服/空姐/地勤招募資訊！
建立系統營運管理制度及備援處理程序。 提升資訊系統配置應用效能及成本控制。 資訊基礎設備建置專案規劃及管理。 長榮航空徵才2023 系統管理作業自動化及流程改善。
‧工作內容：無人載具開發、測試及驗證相關作業。 近日於各大社群媒體人氣很高的「得正」手搖飲料店，總店位於台中的美村路；不過，網上許多言論都指向「得正與一芳有相關」，對此18日官方於臉粉粉絲專業發出聲明回應。
長榮航空徵才: 工作探索
實際負責客戶將於錄取後安排（客戶皆為美加外商公司，非博弈產業）。 長榮航空徵才2023 長榮航空指出，公司一向將人才視為最重要的資產，並有嚴謹的選才、育才、留才策略，除了提供新進人員完整的教育訓練、良好的薪資福利與順暢的升遷管道外，公司也會透過內部徵才的方式，安排員工輪調至不同領域學習，並有機會派駐海外歷練，進而培養成為全方位的國際航空人才。 C組： 資訊應用系統規劃、程式開發設計與維護、資訊管理、資料庫管理、資訊安全等相關業務。 D組： 1. 規劃、建置、維護、監控、調校Unix/ Windows/AIX 系統環境。 建置及運用Unix/Windows/AIX 備份、AD、VMware、系統監控等管理工具。
需配合輪班（依班表有機會於假日、國定假日出勤），國定假日出勤薪資依勞基法計算。 具備基本電腦操作能力。 新台幣35,000起 其他工作事項說明： ． 為保障客戶與使用者隱私及資料安全，無法於工作空間使用手機等電子產品（辦公室其他區域可使用）。 歡迎新鮮人加入，報到後公司將提供4-6週完整產品知識及相關訓練課程（中＆英文授課、期間支付全薪）。
長榮航空徵才: 安全管理人員(苗栗竹南)
職務要求： ． 中文精通，讀寫具備與消費者溝通之能力。 英文讀寫中等。
- 建立系統營運管理制度及備援處理程序。
- 新台幣35,000起 其他工作事項說明： ．
- ‧大專(含)以上理工相關科系畢。
- 長榮航空繼今年4月招募約200名地勤人員後，今（22日）宣布再招募近100名地勤人員，其中中營業、客服及航空保安三類別不限畢業科系。
- 歡迎新鮮人加入，報到後公司將提供4-6週完整產品知識及相關訓練課程（中＆英文授課、期間支付全薪）。
- 長榮航空表示，依787新機持續交機以及營運需求，今年4月招募約200名地勤人員將於7月陸續報到，因應未來營運規模持續擴張，即日起至7月2日止，將再招募近100名地勤人員，歡迎對航空業滿懷熱情與夢想的青年踴躍報考，有意報考者可透過長榮航空網站報名。
