南山人壽今（10）日晚間公布自行結算11月獲利數字，其中單月稅後純益新台幣15.8億元；今年自1月以來累計稅後純益約579.5億元，較去年同期成長56%。 南山人壽股利2023 公司表示，是維持穩定成長的保險利益，掌握市場波段實現股債資本利得，輔以穩定的經常性收益所致，今年前11月每股盈餘為4.19元。 【財訊快報／記者巫彩蓮報導】南山人壽(5874)公布第一季財報，合併新契約保費達316億元，合併總保費收入達1100億元，實現股、債投資資本利得挹注，稅後淨利達115億元，年增率43%，每股盈餘0.9元，今年第一季台幣升值，美元相對低檔，以及競賽活動推廣，挹注新契約保費收入，當中又以美元利率變動壽險商品貢獻最多。 南山人壽致力成為國人的健康夥伴，積極思考如何帶給保戶超越保障需求的服務、滿足保戶的隱性需求。
因應少子化與高齡社會的趨勢，將更積極推動促進健康醫療、重大疾病或長期照顧商品之開發及推廣，來滿足國人各項保障的需求。 南山人壽去年以312.76億元取得這筆土地70年地上權，創下北市地上權最高總價紀錄，被市場視為「蛋黃區中的鑽石」，未來要蓋總樓地板面積13.7萬餘平方公尺、高度202公尺的商辦大樓。 南山人壽從 2018 年推出第一張外溢保單開始，直至 2020 年底已累積 26 張外溢保單，從住院日額、實支實付、癌症、重大疾病、特定傷病，到女性以及糖友或三高等專屬外溢保單等，力拚外溢保單第一品牌的市場地位。 「過去單靠業務員銷售保險的模式正逐漸改變，針對特定活動場景（例如已是糖尿病健康管理 App 用戶）所設計的場景保險商品正興起中」陳維新說。 因此，在 2020 年底南山人壽進一步與智抗糖合作，針對已經使用智抗糖 App 達一定期間且糖化血色素也控制良好的會員，推出「南山人壽穩助糖醫療保險」，除了擁有外溢保單的設計之外，也是南山人壽首張可直接透過 App 串接投保流程的醫療險，並能直接在線上得知投保審核結果，簡化核保流程。 勞動局指出，2023年5月份罰鍰金額前5名，依序為南山人壽保險股份有限公司40萬、富胖達股份有限公司35萬、艾訊股份有限公司30萬、國裕開發股份有限公司30萬、遠雄人壽保險事業股份有限公司30萬、國泰人壽保險股份有限公司30萬。
南山人壽股利: 公司概況
由於信義計畫區是許多大型與跨國企業首選，一旦有新釋出，預料都會吸引原在其他商圈老舊辦公大樓的大型企業進駐。 南山對精算人員的福利條件和業界相近，陳維新指出，通常業界在培養精算師會用２種方式給予鼓勵，第一，精算人員在成為精算師的過程中普遍會考8到10個科目，考上一個科目會給獎金；第二，透過加底薪的方式，考上10科就會持續累積，這些是業界鼓勵學精算的同學畢業後去考試的方式，但其實準備時間很長、不好考。 南山人壽今（19）日宣佈，將每年再砸280萬元，累計6年1,680萬元捐贈研究經費予東吳大學「精算大數據研究中心」，也同時資助財務工程與精算數學系「保險菁英培育獎學金」培養新一代保險精算技術與人才，南山人壽代理總經理范文偉受訪時指出，希望公司每年也可增加20到30位精算、數位轉型等人才。
- 該保戶的保單價值準備金在2019年4月20日已被扣到沒錢，南山人壽卻沒有在第一時間發出「保障快失效了，儘快補繳保費」等相關通知；保戶在完全不知情的狀況下，幾個月後上網查詢，才驚覺保單已經停效，必須在半年內復效才能免附健康憑證，否則就得提出可保證明，嚇得他趕緊在2019年9月19日辦理復效。
- 因應疫情影響，壽險業自今年7月起推出年利率1.28%的保單借款紓困專案，南山人壽統計，自開辦至9月7日止，總申辦件數逾2.2萬件、金額約19.3億元。
- 為了債權確保，在5日的立院與立委的答詢上，財政部部長蘇建榮表示，將成立小組調查公股行庫受理南山人壽股票質押授信，這顯示出財政部對此案已經有所警覺。
- 瑞普萊坊市場研究部總監黃舒衛表示，世貿三的位置佳，北側是台北市政府，南側是台北101，但基地形狀較為狹長。
- 此外尹崇堯進入南山人壽決策核心後，包括2020年、2021年稅後純益都頻創新高，2020年南山稅後純益約374億元，年增逾一成；2021年自行結算的獲利更大幅成長六成，創下597億元的史上最高峰。
消息一出，讓潤泰全股東忿忿不平，就連勞退基金，也首度以小股東身分，提案要求潤泰全在股東會討論配發股利。 反觀公營行庫主管機關金管會，金管會主委黃天牧曾經在副主委任內（2018年6月）說過「想到壽險業資產負債不對稱，晚上都睡不著覺」。 根據5日兆豐金董座張兆順在立院的說明，此聯貸案已經過展延，目前餘額約190億元；比對潤成最近一次揭露的財報是2019年，負債金額也剛好是190億。 今天股東常會討論將106年可分配的盈餘中的104億6千300萬元辦理盈餘轉增資，發行新股共計1,046,300,000股，每股面額10元發行普通股。 潤泰全今天在股利公布後，投資人普遍不買單，盤中價量失守，率先成為空襲目標，被打入跌停，跌幅9.68％；成交張數逾1,400張、委賣張數達4.8萬多張。 經濟日報與南山人壽共同主辦的「2014縣市幸福指數大調查」結果出爐，杜英宗昨天出席發布記者會，他在致詞時強調，只有「人」才能帶來幸福的感覺，而非外在物質，台灣人應多關心社會，讓大家更幸福。
南山人壽股利: 商品推薦
而上表是2019年（108年）到2022年（111年）的淨值比變化，可以明顯看到2019年南山人壽的淨值為7.93%，接著在2020年股債雙漲後，2020年底及2021年底分別創下10.24%、10.09%的淨值比，所以潤泰雙雄也在這兩年認列獲利很開心。 李天傑分析，展望2022年，除南山人壽、潤泰新、中裕、浩鼎等轉投資貢獻可望穩定挹注之外，大潤發股權處分利益可供認列，屆時也將是今年一顆大補丸。 潤泰全現金殖利率算下來約4％，主要也是近期股價攀升，因此現金殖利率未如往年來得高，不過還是在中等水平之上。 連帶的潤泰集團相關個股，除潤泰全之外，包括潤弘（2597）、泰福-KY（6541）、日友（8341）、潤泰材（8463）、潤泰新（9945），總計六檔個股，今天股價表現全趴。 中央銀行今（4）日公布今年首季理監事會議事錄摘要，儘管全體理事一致同意升息半碼（0.125個百分點），但鷹派理事在會中仍... 南山人壽是未上市股票也是有價證券，建議當面交易，銀貨兩訖，避免郵寄過程遺失引發爭議。
南山人壽副董事長尹崇堯今年3月28日與媒體餐敘時已經預告，南山人壽會向金管會提出申請配發現金股息。 潤泰全球副總經理李天傑表示，去年潤泰全的 獲利大幅成長，每股稅後淨利達22.49元，主要是來自轉投資潤成控股，投資南山人壽，所挹注的貢獻。 打造以客戶為核心的服務文化，致力提供優質的客戶服務使南山人壽持續多年獲得消費者高度的肯定。 而在理賠服務，南山人壽開發理賠 AI 影像判讀，透過光學字元辨識及自然語言處理技術，將人工智慧導入理賠程序中，運用科技代替人工判斷更精準快速，且快速、貼心的理賠服務更獲得客戶的好口碑。 最後的結果是，潤泰全和潤泰新於的淨值大增，當年度前3季的每股稅後純益（EPS）更分別暴衝至54.19元和28.83元，然而實際上，兩家公司獲利只是會計上的帳面數字美化，並沒有帶來真正的現金流，想當然耳對小股東來說，在配發股利上也完全沒有幫助。 等於其他壽險公司10月的「非戰之罪」，南山人壽都預料到了，新契約保單高度成長的成本、增提外匯準備金，同時國壽遇到的現金股利所得稅扣抵問題，南山人壽也已反應或規劃入預算內，南山人壽10月稅前獲利逾34億元，若加計增提外匯準備等因素，等於南山人壽10月稅前賺逾50億元，是其他五家壽險公司的數倍。
南山人壽股利: 南山人壽創新卓越 獲頒保險卓越獎2大獎
這段期間受到影響的保戶，南山人壽已個別向保戶溝通說明及妥善處理，並無任何保戶的理賠案件受到損失。 若有進入停效或自動墊繳的保單，本公司已透過業務員主動與受影響的保戶聯繫，經客戶繳費完成，保單即恢復效力，客戶權益不受影響。 所以金管會也特別在2022年10月11日同意壽險業可以進行金融資產重新分配，要說背後會計認列及相關原則實在太複雜，白話文一點來說，只要進行這個金融資產重分類，那麼壽險的淨值比就會重新拉高，原因是壽險目前財報編列模式為投資認列損益具有即時性，但負債還沒辦法即時認列，才會導致「淨值失真」的狀況。 假設壽險投資績效很差，但淨值如果持續成長，那麼就可以彌補短期操作的虧損，體質算是健康；反過來說呢？ 如果壽險投資績效非常優異，但整體資產部位卻持續縮水，當負債維持在不變的情況下，等於資產縮水、負債不變，那麼淨值當然就會開始銳減啊！
南山人壽代理總經理范文偉進一步表示，南山人壽成立「健康守護圈」，便與癌症希望基金會合作，除了快速理賠外，還與協力廠商提供癌友在人生各階段服務，過去公司是主打保險有南山，以後要定調為「健康有南山」。 潤成投資南山人壽逾10年，由於南山人壽去年獲利亮眼，全年稅後獲利近597億元，年增60%再創新高，每股純益（EPS）達4.32元，今（2022）年將首度爭取發放現金股利。 「都是南山人壽害的！前年潤泰全每股賺8.57元，因認列轉投資南山人壽404億元的未實現損失，只配發1.6元股息，去年大家在股東會上已經很憤慨；沒想到惡夢再來，潤泰全去年每股賺8.4元，這次竟然不發股利，又是受南山人壽拖累，尹總裁要給我們這些股東一個交代。」一名小股東氣呼呼地表示。 今年第二季南山淨值為836億元，勉強滿足聯貸案的條件，不過南山第三季的淨值轉成負數，就債權銀行的角度來說，目前南山人壽淨值為負，則銀行擔保品價值就是零，這樣下去事情會很大條，也因此南山人壽才要急著進行「資產重分類」，企圖再度用「魔法」來讓淨值「起死回生」。
南山人壽股利: 南山人壽APP
將健康管理功能結合趣味化設計，加上實際獎勵機制，正是保險科技發展下的新風向，南山人壽在 3 年前推出一款 BAM 活力洋溢 App 來鼓勵保戶維持運動習慣，透過步數、BMI、睡眠時數、動態卡路里、靜止心律等五大指標計算生理年齡，只要保戶減齡成果達標就能兌換便利商店購物金等獎勵。 保險公司與客戶的接觸點（編按：意指保險公司與保戶的接觸機會）變多之外，更大的價值在於協助保戶擁有更健康的生活，同時也降低保險公司的理賠率。 隨著後疫情時代來臨，讓許多民眾意識到保險的重要性，現代人對保險觀念盛行，做好提前相關規劃，成為預防意外擴大的防線，也推動了保險領域應用的蓬勃發展，加速整個產業邁入常態數位化的腳步，而保險科技（Insurtech）為設計與規劃合適的保險商品，運用各種新興科技幫助保險公司以更有效的方式去收集數據，擴大保戶應用服務的層面與多樣性。
郭向保險局喊話，民眾投入超過30兆血汗錢，必須好好把關壽險業者的資金運用，並盡速提出修法。 南山人壽強調，將持續追求質量兼具的經營績效，提供保戶優質、貼心的客戶服務，並在商品方面因應高齡社會趨勢，結合數據分析，明確定義不同客群的六大保障缺口，開發更多保障型商品。 在此次股東會中除承認盈餘分派案，並討論通過將106年度盈餘轉增資發行新股，用以強化公司整體財務結構，健全公司經營資本，總計發行新股數約10億4,630萬股，每股面額新台幣10元發行普通股，每股無償配發約1.02元股票股利，為過去六年最佳。 而在合併新契約保費收入方面，也達1千987億元，其中傳統型商品新契約保費收入（不含投資型商品），市占率23%，居業界第一。
南山人壽股利: 南山人壽元月海賺逾54億 創其史上最賺1月
尤其南山這些年在保障型商品上大力著墨、推動遠距投保，完全配合金管會、保險局政策要求。 尹崇堯在致股東報告書指出，南山人壽積極實現保險業穩定社會的價值，長期致力推動企業永續經營，扣合核心職能，擴大社會影響力，在追求企業穩健經營成長之際，亦重視環境與社會的永續發展。 由於美元利率大幅拉高，壽險公司去年第4季爆發解約潮，南山表示，去年解約不到2,000億元，且公司有提存準備金，足以支應相關需求。 潤泰新董事會通過去年財報，全年合併營收至322.47億元，年增17.6％，惟潤成控股轉投資的南山人壽獲利衰退，潤泰新認列獲利約71億元、比2021年度的135億元明顯減少，全年稅前盈餘減至107.61億元，歸屬於母公司淨利也降至91.55億元，EPS從7.98元下降至3元。 22家壽險公司去年稅後獲利3,636億元，目前僅有八家壽險公司來申請發現金股利，全數核准也約發出549億元現金，占整體獲利的15％左右。 南山人壽股利 南山人壽董事會已通過，今年預計將配發每股0.44元的現金股利，合計配發金額61.46億元，這是2011年8月潤成投資入主南山人壽後，近11年來股東首次拿到現金股利。
南山人壽代理總經理范文偉出席領獎並在頒獎典禮後表示，保險公司追求企業永續，首要成功要件之一即是提供與時俱進且保障完備的商品服務，南山人壽從客戶角度思考，針對不同客群屬性設計貼近需求的商品，提供超越客戶期待的服務，迄今已有超過638萬名國人認同並選擇南山，本次獲獎也是從客戶角度思考的最佳證明，南山人壽感謝評審團隊及主辦單位的肯定。 南山人壽代理總經理范文偉代表受獎並表示，政府為照顧經濟弱勢民眾及家庭也能得到基本保障，實現普惠金融的目標，提升微型保險覆蓋率，積極鼓勵保險業者推動微型保險。 自民國 103 年起，致力推動且深耕全台，與各地方政府合作辦理微型保險，包括金門、馬祖、澎湖等離島地區，協助經濟弱勢族群也能享有意外風險的保障依靠，將溫暖關懷的服務心意深入全台在地角落，服務精神深獲各界一致肯定。
南山人壽股利: 相關新聞
此外9月稅後純益與稅前盈餘多約5億元，主要是因為壽險投資國內股票免稅，因此處分國內股票較多，會計帳面上會造成稅後比稅前高所致。 六大壽險9月與前3季獲利紛紛出爐，雖受新台幣升值及金融市場波動影響，但在各家普遍都動用外匯價值準備金因應下，減緩對獲利的衝擊，截至今（12）日最新公布數字，六大壽險9月合計賺123.56億元，累計前3季仍大賺1,706餘億元，年增率逾38%，持續創下有史以來的同期新高紀錄。 南山人壽今 (13) 日公布第 3 季財報，截至第 3 季，資產總值與股東權益皆持續提升，資產總值達新台幣 5 兆元，相較去 (2019) 年底成長 4%；另外，由於營運績效穩健與投資收入帶動，也讓股東權益較去年底成長 19%，達 4371 億元。 台灣人口將於2021年進入逆成長、2026年邁向「超高齡社會」，且其中超過84.7%的老人至少罹患一項慢性病，40歲以上近三成有「三高」等相關健康問題，國人健康出現隱憂。 南山人壽產品發展暨精算功能副總經理陳維新分析，「南山的健康守護圈要從客戶健康促進（wellness）及醫療照護（Healthcare）需求的角度出發，即服務賦能的新保險概念，隨著人生健康歷程的不同，透過預防、監測、治療及照護過程提供的多元服務，朝建構完善的健康醫療守護圈發展」。
如今加上與南山人壽合作，將健管服務與特殊的三高外溢型保單結合，期望搭配保險外溢獎勵機制，提升保戶的健康改善誘因。 而這也呼應王瑞瑜致力提倡「預防醫學」的理念，以健康、美麗、抗老化為主軸，期望幫助民眾維持健康、遠離疾病，從源頭降低醫療需求的增加，並減少健保費用的支出。 繼第3季獲得保險信望愛獎最佳商品創意獎與英國知名媒體國際財經雜誌（International Finance Magazine）評選為臺灣年度最佳創新健康保險公司後，10月初始再傳佳績，獲頒第九屆臺灣保險卓越獎「保戶服務卓越獎」及「商品創新專案企劃卓越獎」兩項銀質獎殊榮。 南山人壽股利 南山人壽14日公布其元月自結稅後獲利54.12億元，創南山人壽成立近60年的同期新高，且較去年同期大幅成長近102％，等於獲利倍增，在六大壽險公司中是元月獲利成長幅度最高者。 因此南山在 2019 年即針對這群糖化血色素能控制在 6.5～8.5% 之間的患者，推出「南山人壽 Hold 助糖定期醫療保險」外溢保單，率先業界提供數據與行為外溢機制，並提供保戶使用兩年智抗糖 App 白金會員–服務，鼓勵保戶持續控糖，達標者還可享保費折減。
南山人壽股利: 三商壽出售復華投信持股 南山人壽成最大股東
南山人壽昨（28）日舉辦「南山健康守護圈」體驗會，邀請國健署署長王英偉、工研院副院長彭裕民以及超過十家的合作夥伴共同宣誓攜手促進民眾健康福祉，南山人壽代理總經理范文偉表示，期待南山能成為第一家做健康促進的保險公司，過去耳熟能詳的「好險有南山」口號，將轉變成「健康有南山」，以打造「南山健康守護圈」為重點發展目標。 而對於保戶而言，等於額外獲得一個健康管理服務或是一個穿戴裝置，而且有機會獲得保費減免或額外的保障額度。 同時南山人壽元月亦因有匯兌利益，增提21.3億元的外匯準備金，累計帳上外匯準備金近百億元，亦排名前六大壽險公司第三高，即較有能力因應匯率波動對獲利的影響。 南山人壽元月稅後獲利54.12億元，在六大壽險公司中，僅次於富邦人壽的199.2億元與國泰人壽的137.4億元，穩居獲利第三大壽險公司。
- 談到擔任南山人壽副董事長兩年，尹崇堯表示，很常跟業務員見面，對南山印象最深是對同仁的韌性，遇到困難都能相挺而過，他舉例，之前有一位退休副總，在「境界事件」之後回來幫忙，只因為他認為這是「家裡的事」，這讓尹崇堯印象深刻。
- 南山人壽走過「疫」年，但有股東提問，公司這麼賺錢，股本超過1,000億，但到現在為止，卻還沒有上市，請公司盡快，代理總經理范文偉回應，還沒有具體時程，但一直都是公司發展的方向。
- 南山人壽 2023 年 2 月合併新契約保費為新台幣 52 億元，以傳統型躉繳商品為銷售主力，尤以利變壽商品業績表現亮眼，加上持續推出符合國人醫療照護需求商品，提升整體業績動能。
- 2022年以來，壽險金控受到股債雙殺影響，無論是長期持有的美國公債或是中期操盤的股票都持續下跌，也連帶影響到集團的整體淨值。
- 南山人壽董事會已通過，今年預計將配發每股0.44元的現金股利，合計配發金額61.46億元，這是2011年8月潤成投資入主南山人壽後，近11年來股東首次拿到現金股利。
主要是各壽險公司保單結構不同，若舊有高利率保單越多或利變保單銷售越多的公司，越會被要求保留獲利在帳上；另外如實現未到期債券資本利得越多，可分配盈餘亦會越少，所以2021年壽險公司都儘可能靠賣股獲利，並多賣投資型保單。 但立委高嘉瑜關注壽險業俄債踩雷，加上淨值減少六千億元，甚至未來還要接軌IFRS 17，質疑公司真有實力可發放現金股利，金管會主委黃天牧回應，現金股利發放主要是反映去年獲利，並不是「獲利多就能發放」。 此外，高保障及外溢保單商品大幅成長，109年以10.2萬件拿下業界件數第一的寶座，110年上半年外溢保單件數15.9萬件，奪下業界件數冠軍。
南山人壽股利: 投資型附保證保單重出江湖！ 保戶必知3件事總整理
立委郭國文指出，根據市場推估，壽險業普遍Q2表現都不好，但南山人壽傳出狀況「特別慘」，淨值恐蒸發破千億，縮水幅度超過一半，南山日前才發布新聞慶祝6月獲利114.7億，但Q2公司淨值恐轉負，呼籲金管會必須好好把關壽險業者的資金運用。 南山人壽表示，去年（2017年）為南山人壽自外商轉型為本土公司後滿六周年，面對全球動盪的局勢，在業務動能、獲利及資產規模等指標，仍展現穩健的成長力道。 南山人壽昨（4）日表示，董事會前日決議，擬配發0.44元現金股息，為潤成投資控股2011年8月入主南山人壽11年來，首次配發「現金股息」，昨日金管會保險局已核准南山人壽配發61.46億元現金股息，僅次於國泰人壽與富邦人壽。
據金管會及各公司揭露，金控子公司中，國泰人壽將可上繳給金控母公司現金股利224億元，富邦人壽約可上繳近155.78億元，中國人壽是45億元，非金控壽險公司中，南山人壽則可發61.46億元，遠雄人壽是12億元，保誠人壽則是6.9億元，現金股利對應獲利的發放比率，最高是保誠人壽有39％，其餘公司在10.8～20％之間。 「勞檢被罰主要是有人去檢舉超時工作，不過其實有99.8％的內勤員工都有簽署必要時願意配合加班，我們會被罰的原因是因為沒有先跟工會協商，」南山人壽法務部資深副總劉文釧解釋，而總經理許妙靜也表示，去年遭裁罰的700多萬元因為金額相對較小，因此裁罰列入一般費用中。 一開始杜英宗先是動之以情，在回應股東提問保險商品銷售通路時，強調「絕不跟保經代公司打交道」，並表示自己非常珍惜業務員的通路，每天工作花了3至4成的時間都是在規劃處理業務員通路的經營策略，而南山的業務員也是業界中最好的。 自潤泰集團總裁尹衍樑入主南山人壽後，從此南山公司展開與南山工會成員之間的訴訟，承攬、雇傭制的勞資爭議懸而未解並進一步擴大，去年股東會上南山人壽董事長杜英宗甚至一度飆罵要工會成員「去請勞動部長來」，今年公司經營階層顯然做足了避免「脫稿演出」的準備，但公司與小股東間相敬如賓的問答中，仍暗藏劍拔弩張的緊張氣氛。 ■ 以下是從各金控公佈在公開資訊觀測站上的自結內容中，有提及的重要子公司及其稅後盈利。 以中信金為例，旗下有：中信銀、中信證、中信創投、中信資產、台彩、台灣人壽、東京之星… 上述這些都未揭露在自結內容中，只能從財報去看。
南山人壽股利: 南山跨業 打造健康守護圈
2022年元月台股回檔近3％、美國道瓊指數亦下跌逾3.3％、Nasdaq則回檔近9％，美國10年及30年公債殖利率都彈升逾20個基本點（1基本點等於0.01百分點），對大型壽險公司來說，投資面承受極大壓力，不過元月新台幣兌美元貶值0.5％，則會有匯兌利益。 一、提高壽險保障商品：雖然國人保單滲透率甚高，國人壽險保障仍不足，因此將致力提升壽險保障商品的佔比，如推動定期壽險或美元傳統壽險，以提升國人的壽險保障。 換言之，南山保戶沒有提前接到保單停效通知，沒有機會得知詳細的權益狀況，並不符合官方或業界的正常程序。 因此隨後尹崇堯旋即轉任南山人壽副董事長，正式進入公司經營權決策核心，此外也傳聞他二年來多次率隊虛心向保險局長施瓊華請益，積極參與金管會、保險局舉辦的各項金融法制法規監理課程，看著幕僚和施瓊華的互動，從旁學習公司治理須注意的法令規範。 當時保險局長施瓊華也補充，雖然當時尹崇堯已滿3年董事，但「董事長與董事之間仍有差距，認為尹崇堯還須時間歷練，累積決策經驗」。 尹崇堯三年多前被父親尹衍樑急推上線，向金管會申請擔任代理董事長，首度挑戰董座大位，當時的金管會主委顧立雄認為，因為南山人壽資產與規模過大，對於董座人選要求慎重，因此罕見對尹崇堯進行二度面試，結果未能過關。
南山人壽今（10）日晚間公布自行結算5月當月稅後純益29.3億元，不如4月57億元水準，較去年同期43.2億元，亦減少13.9億元。 不過因前四月積極實現獲利，因此今年累計1至5月稅後純益201.7億元，仍較去年同期成長25%，每股盈餘達1.58元。 南山人壽股利 中壽自結9月單月獲利10.49億元，年成長59%豔冠群芳，中壽副總蔡靜如表示，主要是因應中美衝突及新冠疫情引起金融市場震盪，持續關注市場環境的變化，適時調整投資組合配置，創造長期穩定的投資收入。
南山人壽股利: 南山人壽花百億更新系統，卻不發股利！股東炮轟，杜英宗致歉！
儘管今年前八月新契約保費衰退兩成以上，但壽險公司前八月續期保費逆勢成長近15％，達9,597億元，前八月壽險業收入的總保費已達1.64兆元，僅較去年同期衰退4％左右，估計全年總保費應仍可近2.4兆元。 南山人壽昨（10）日公布12月及去年獲利，去年12月南山人壽稅後純益14.44億元，累計全年稅後純益為219億元，每股稅後純益（EPS）為2.14元。 南山人壽總經理許妙靜表示，排除新台幣大幅升值，造成南山匯損影響約200億元的因素後，獲利動能還是維持過往的水準，但因為去年台幣的波動太大，導致南山去年的獲利下滑15%。 五大壽險公司去年全年獲利出爐，受惠於景氣佳、股債市場表現優異，國泰、富邦、南山、新光及台灣人壽稅後純益共計1,075.7億元，相較於2016年成長約兩成。 國泰人壽、富邦人壽、南山人壽、新光人壽、中國人壽及台灣人壽，10月單月三家稅後獲利、三家稅後虧損，單月合計六家壽險公司虧損4億多元，比去年10月少賺近95億元，主要就是六家壽險公司10月共提存了近70億元的外匯準備金，同時股市波動，不少公司出現公允價值入損益（FVTPL）損失。
此外，南山人壽也表示，受惠美元匯率低檔優勢，南山人壽11月業績銷售動能以傳統型美元保單為主，並透過外溢保單，滿足客戶的多元需求，持續帶動意外及健康險業績成長。 潤泰全 (2915) 在出售高鑫零售之後，市場對其轉投資事業的焦點，轉放在南山人壽上，南山人壽迄今尚未送件申請興櫃，上市進度不明確。 潤泰全去年第四季出售高鑫持股，去年及今年第一季獲利皆獲得大幅進帳，目前持股僅剩下 1%。 潤泰全股東今年可以領到每股 8 元，含現金股利 4 元，現金減資返還 4 元，股價受此消息激勵，今年以來已上漲 21.34%。 南山人壽今 (15) 日公布第一季財報，受實現股債部位的資本利得挹注，今 (2020) 年第一季稅後純益突破百億元、達 115 億元，較去同期成長 43%，創同期新高，每股稅後純益為 0.9 元。
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銷售人員的銷售話術目的是要讓投資人相信它們可以獲得高回報，並誘導它們快速下單，不給它們時間做外部研究或考慮，當投資人買入高價的股票後，一段時間內銷售人員則失聯，投資者才發現自己買到一堆沒有價值甚至不存在的股票。 二、強化保障型及高齡化商品開發與推廣：因應少子化與高齡社會的趨勢，更積極推動促進健康醫療、重大疾病或長期照顧商品之開發及推廣，來滿足國人各項保障的需求。 儘管今年經營環境仍具挑戰，南山人壽強調，將秉持「以人為本」的核心價值，以「服務賦能」、「數位賦能」作為兩大轉型發展核心。
南山人壽股利: 近1/3壽險公司踩在監理紅線上，黃天牧不積極要求壽險業大股東增資，反而只想透過「資產重分類」來美化壽險業淨值，讓外界質疑他只想要「安全下莊」。（攝影／林聖凱）
南山人壽說明，今年壽險產業受暫時性金融市場波動影響，以致淨值下滑，主要因為目前國內壽險業財報準則採IFRS9，財務報表中僅有部分資產評價受利率上揚影響導致資產帳列價值縮水；而保險負債採IFRS4，仍依鎖定的利率衡量，不受市場利率上揚影響，因此無完整呈現所持有資產和負債的帳列價值。 潤成投資為潤泰集團與寶成集團合資成立之台灣公司，兩集團在台灣均為歷史悠久、經營成功且具卓著聲譽的企業。 南山人壽延續同樣的理念，扎根台灣、永續經營，本著「信賴」、「關懷」、「誠信」的信念，全心全力關心保戶需求、提供超越保戶期待的關懷服務與創新商品，期許將南山人壽打造成為台灣最好、亞洲名列前茅的保險公司。
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南山產物6月的總保費收入為新台幣5.25億元，其中，個人險簽單保費收入為新台幣3.46億元、企業險簽單保費收入為1.59億元。 在業績方面，截至第2季止，南山人壽合併總保費收入為2106億元，雖較去年同期下滑17%，但合併新契約保費收入仍逼近600億元，達598億元。 南山人壽今天表示，儘管上半年受到肺炎疫情衝擊，但截至第2季止，南山壽合併稅後淨利仍達226億元，維持與去年同期獲利水準。 個別壽險方面，南山人壽以53.4億元拿下單月獲利王寶座，年成長率則以中壽的59%居冠；至於累計前3季每股獲利方面，國壽仍以每股盈餘7.53元遙遙領先，整體金額富邦人壽仍第一，此外六大壽險方面只有新壽單月大減近五成，衰退最多。 台塑生醫i醫健康管理中心鑑於國人常見三高問題及後疫情時代遠距服務需求，專為具有三高疾病風險因子的民眾推出個人化遠距健康管理服務。 南山人壽股利2023 服務內容結合英華達的「全家寶」生理量測設備系統，民眾可居家自主量測血壓、血糖、血脂、心電圖等數據，台塑i醫健康管理中心透過雲端，可根據民眾的健康數據，由健管師、營養師、體適能教練提供專屬客製化的健康改善方案及關懷追蹤，並可透過遠距視訊面對面諮詢醫師，民眾在家即可享受全方位健管服務。
