註1：八週變形工時申請程序須依勞基法§30Ⅲ規定，須經工會/勞資會議或員工同意才可實施。 又調整工時為可將8週內之正常工作時數加以分配，但每日正常工作時間不得超過8小時，每週工作總時數不得超過48小時。 (2) 新人小惠在彈性放假日前到職，可比照全公司放假，公司不能要求她另外補班或多扣一天薪水。 然而，若公司並未申請變形工時，則2月27日理應也無法比照政府機關行事曆實施彈性放假。 勞動部勞動條件及就業平等司副司長黃維琛表示，若勞工在兒童節、民族掃墓節出勤上班，必須給加倍工資，不過這2天適逢勞工的例假或休息日，老闆必須擇日讓勞工補假一日。
有關適用勞動基準法第84條之1工作者之基本工資及延時工資相關規定，可連結本部網站/常見問答項下查詢。 人事行政總處日前公告了112年的「政府行政機關辦公日曆表」囉！ 羿誠企管彙整上述行事曆製成企業版行事曆；列出放假日、出勤計算加班費依據、補班以及國定假日調移事項，讓企業有參酌的依據。 勞動部今天(13日)表示，民族掃墓節、兒童節這2天均為國定假日，雇主應依勞基法規定給假並給薪，如適逢勞工休息日或例假者，則應由勞雇雙方協商擇日補假；至於雇主徵得勞工於國定假日，也就是補假日或休息日出勤工作者，應依勞基法規定給付出勤工資。 排班時需注意是否碰到國定假日，如國定假日當天遇到休息日、例假，應讓勞工另擇其他工作日補休，若國定假日當天為免出勤日（空班），則不用補假。
4月份國定假日: 日本國定假日總結
另一種情況是公司並未實施變形工時，因此無法配合政府機關行事曆出勤，等同於小琪到職時只和其約定按正常工時週一至週五出勤，休假日為星期六、日，則她在2月4日補行上班就屬於休息日加班，公司需依法用「休息日加班費率」發給加班費。 明天是清明連假第一天，不過薪資該如何計算，許多民眾仍霧傻傻，勞動部今（3）日表示，兒童節（4月4日）、民族掃墓節（4月5日）屬於國定假日，若勞工在這2天出勤上班，雇主必須依法加倍給工資。 現行基本工資每月為新臺幣26,400元，上開基本工資係以法定正常工作時間每週40小時之上限為計算基礎。 雇主與適用勞動基準法第84條之1之工作者，約定並經核備之正常工作時間如超過前開法定正常工時，則該等之基本工資應按時數比例增計，並非仍以每月基本工資數額為限。 雇主如使勞工於約定之正常工時外延時工作（加班），即應依該法24條規定給付延時工資（加班費）。
越南政府將雄王節定為「全體越南人」祭祖掃墓的日子，也同樣是基於「民族主義」的政治思維，透過集體的精神儀式，強化國族作為一種想像的共同體。 雄王是越南歷史傳說中的鴻龐氏（Hồng Bàng），被認為是越南人的祖先，就像鄰國認為黃帝是中國人的祖先一樣。 既然跟祖先有關，那就是要拜拜、祭祖，所以雄王節就成了越南的掃墓節、祭祖節，越南也就沒有在過清明節。 越南自古以來飽受強大鄰國的壓力，典章制度、文化語言各方面都受到深刻影響，例如高中畢業叫「秀才」Tú tài，大學畢業叫「舉人」Cử nhân，博士學位稱「進士」Tiến sĩ ，在在可以反映出這種現象。
4月份國定假日: 【2023-2024】韓國 vs 台灣國定假日列表，放假重覆性超高~
勞工正常工作時間每日不得超過8小時，每週不得超過40小時。 每7日中應有2日之休息，其中1日為例假，1日為休息日。 越南過年放假的日子跟臺灣也一樣，是農曆除夕到正月初五，總共六天，是越南一年當中最長的假期。 越南人也跟我們一樣，會利用這六天的假期返鄉與家人團圓，從事各種休閒活動。 若新人妹這天因突發事件，被B老闆要求出勤4小時，加班費仍要計算一天，加班費＝150元Ｘ8小時＝1,200元，並在其他工作日獲得補假一天。 休息日當天出勤，加班費按照休息日加班費率計算，計算方式為「加班前2小時為時薪Ｘ4／3Ｘ2小時、後6小時為時薪Ｘ5／3Ｘ6小時」。
依公布的112年連續假期一覽表，112年將有7次連續假期，但勞工在勞動節時比公務人員多休一天假，112年勞動節適逢週一，若勞資雙方未協商調移休假的話，則應共有8次的連續假期。 4月份國定假日 越南沒有週休二日，而且還是全世界假期最少的國家之一。 其實越南的節日很多，但真正放假的只有六個國定假日，而且多半是具有重要政治性相關的節日才有放假。
4月份國定假日: 國定假日遇到員工休假日該怎麼處理？3個重點告訴你
日本政府為感謝國民一年的辛勞（稅金）所制定的國定假日，其原意是日本天皇每年會在11月23日所舉行的新嘗祭。 屬於島國的日本，為了感謝大海的恩惠所制定的國定假日海之日，當天除了會有很多人到海灘玩以外，還會有淨灘等許多有關大海的活動。 和台灣兒童節不同，日本兒童節定在5月的端午時節，不過因為日本現在幾乎已經沒有再使用農曆，因此農曆時的5月端午就直接拿到國曆使用。 日本目前的國定假日一共有以下16種，只要不是觀光服務業的話，基本上一般公司行號在下列的日子都是會放假的，不過也有一些公司放了國定假日，禮拜六卻還要補班就是了。
第五-1條 紀念日及節日之放假日逢例假日應予補假。 在法律制定的《紀念日及節日實施辦法》之外，在民間尚有一些傳統的歲時祭儀日，除了特別規定的以外，通常並無放假。 此外因原住民族節日之時節不盡參照西曆或農曆等曆法，故確定日期皆以各該部落之公告為主。 4月份國定假日2023 人事行事總處表示，各界關注的農曆除夕及春節連續假期是否固定放假9天部分，經邀集相關機關討論後，並且在全年總放假日數不變的大前提下，於除夕前一天調整放假，再擇期補班，以適度舒緩年節交通。
4月份國定假日: 日本國定假日一覽表
提供試算資訊：當天若出勤在1-8小時以內，除原有工資之外，都應統一再給予一日工資；而8小時以上則應再給 《勞動基準法》第24條第1項第1、2款規定給付加班費，作為「加倍發給」的相關措施。 請企業人資注意，私人企業如要實施前仍要經過工會（或勞資會議）的同意，才可於公司內公告實施，目前部分工時勞工也不適用。 因此經此調整後，2月25日、2月27日兩日轉變為休息日，雇主如於這兩日要求勞工出勤，應給付休息日加班費（而2月18日則變成上班日）。
這個為全球兒童謀福祉的想法始于1925年，由兒童福利世界會議所倡議，但在1949年，才由婦女國際民主聯盟在莫斯科舉行的一個會議中正式推行兒童節，許多國家也爲此開始于1950年安排一個兒童日，以借此提倡兒童保障的重要性。 【2023連假行事曆】號稱「史上最多補班年」的 2023 終於剩最後一個補班日，可喜可賀！ 距年底還有２組長假：中秋（3天）及雙十國慶（4天）連假，把握「請3休9攻略」，連假行程趕緊規劃起來！ 《104職場力》帶你回顧2023年放了哪些連假、走過哪些逼人補班日。 2014年3月13日，台南市政府為紀念於228事件中遭政府槍決殺害的律師湯德章，訂其槍決身亡日為「台南市正義與勇氣紀念日」。
4月份國定假日: 兒童節（5月5日）
若於當天前往寺院參觀，可看到寺院內掛滿色彩繽紛燈飾的獨特景象。 1919年3月1日，韓國人反抗日本的殖民統治，並透過獨立宣言向全世界主張韓國獨立，為紀念這個日子而制定為國定假日。 清明節更直接歸功於唐代皇帝玄宗，他在公元732年訂立了一個具體的日子，用以祭祖，因爲他感百姓花費太多時間在祭拜祖先的份上。 當聯合國於1958年通過“兒童權利宣言”時，保護兒童權益的努力再次獲得國際性的認可。 後來，聯合國更於1989年通過了“兒童權利公約”。
彈性放假日應休假，如果被老闆要求出勤上班，薪水計算方式應比照「休息日加班費率」計算，計算方式為「加班前2小時為時薪x4/3x2小時、後6小時為時薪x5/3x6小時」。 今年清明連假假期為4月1日（六）至4月5日（三），上班族能享有連休5天的小確幸，是因為行事曆已將4月3日（一）上班日和3月25日（六）休假日（彈性放假日）對調，經過合法程序調整後，因此3月25日（六）補班日上班就沒有加班費。 4月份國定假日 至其餘連續假期的補假，均依「紀念日及節日實施辦法」辦理。 其中依內政部函釋，兒童節及民族掃墓節為同一日，並適逢星期日，於4月2日（星期五）及4月5日（星期一）補假，因此，兒童節及民族掃墓節有4日連續假期。 許多小商行像是飲料店、小吃店在每月排班時，容易忽略還有國定假日休假規定，如果要求出勤上班(少給假)又沒有發給加班費，恐挨罰2-100萬！ 因此，雇主應在班表上註記好例假日、休息日、國定假日，才不會少給假或算錯薪資。
4月份國定假日: 清明祭祖
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1984年的《勞工標準法》是台灣勞工改革的支柱，而總的來說，其條件和標準相對公平。 4月份國定假日 雖然台灣面積小，其員工每年的總工作時數卻是全球最高之一。 休息日當天出勤，加班費按照休息日加班費率計算，計算方式為「加班前2小時為時薪x4/3x2小時、後6小時為時薪x5/3x6小時」。 因10月有中華民國國慶日和台灣光復節這兩個與中華民國密切相關的紀念日，故當月亦俗稱為「光輝十月」[1]。
4月份國定假日: 工時(休息、休假、請假)
撇開平時的學術研究，臺灣公立學校會為兒童和少年在兒童節提供特別活動來慶祝。 合并假期於1991年在台灣父母的要求下通過，他們想在兒童節裏陪伴孩子們一起度過。 每年的四月四日是歡慶兒童節的日子，是為了重視兒童未來的保障和促進兒童的權益的紀念日。 而當日，各個家庭和單位都會舉辦一些家庭聚會、歡慶活動以及運動日。
- 今年清明連假假期為4月1日（六）至4月5日（三），上班族能享有連休5天的小確幸，是因為行事曆已將4月3日（一）上班日和3月25日（六）休假日（彈性放假日）對調，經過合法程序調整後，因此3月25日（六）補班日上班就沒有加班費。
- 此外《104職場力》的專欄文章〈政府行政機關辦公日曆表，一般公司企業都能一體適用嗎？
- 因此經此調整後，2月25日、2月27日兩日轉變為休息日，雇主如於這兩日要求勞工出勤，應給付休息日加班費（而2月18日則變成上班日）。
- 老師和學生雖然未必會把課排滿，但如果必修課被排在早上七點或週六傍晚就非常令人討厭。
但後來平成新任天皇即位後，如果天皇誕生日因此更換，將會造成原本的黃金週假期消失，並影響國民們的原本的生活，因此把昭和時期的天皇誕生日4月29日改名為綠之日，並持續放假。 象徵著日本動盪與復興的昭和時代，並以昭和天皇的生日作為紀念日的昭和之日，對於現在30歲以上的人來說，是個令人懷舊的年號。 看字面上的意思就知道是為了慶祝天皇生日所制定的國定假日，此國定假日會依照每任天皇有所不一樣，至2018年為止平成年的天皇誕生日是在12月23日，現任令和天皇的生日則是2月23日。 每個國家的建國紀念日的定義都不盡相同，而日本的建國紀念日是依照日本初代天皇「神武天皇」的即位之日換算成現在的曆法後作為建國紀念日。
4月份國定假日: 越南的六個國定假日
2015年5月15日立法院三讀通過《勞動基準法》部分條文修正案，將雙週84小時的工時上限改為單週40小時，每天工作不得超過8小時。 法案三讀通過後，自2016年1月1日起全面實施「週休二日」，此修正案不包括《勞動基準法》第八十四條之一的彈性工時勞工。 (1) 4月份國定假日2023 若小汪公司已透過合法程序申請變形工時來比照政府機關行事曆排班，則小汪2月18日應配合公司補班，當天視為正常上班，沒有額外加班費可申請，當然也沒有理由向公司要求多給一天假期(註4)。 然而，若公司並未申請變形工時，則2月18日就得視作加班，以「休息日加班費率」來計算當天薪水。 在春節過後緊接著會遇到228連續四天連假，其中2月27日和平紀念日為彈性放假日，是基於和2月18日對調才形成的連假，因此配合政府機關行事曆的上班族在當天需要補班。 和前面春節連假先遇到彈性放假、再補班的狀況不同，228連假會遇到的情況是先補班後才遇到彈性放假日。
根據勞動部說明：民間企業如屬週一至週五為工作日、週六為休息日、週日為例假的出勤模式，碰上228當天是國定假日，依照《勞動基準法》第39條規定，該週一應讓勞工休假，如勞工確實當天有需要上工，經勞資協商取得共識後，出勤者應加倍發給工資。 依照《勞動基準法》第37條規定，內政部所定應放假的紀念日、節日、勞動節及其他中央主管機關指定應放假日，均應休假，雇主應照給工資；這次清明有4天連假，其中兒童節（4月4日）、民族掃墓節（4月5日）屬於國定假日。 ▌4週變形工時排班舉例：B老闆如果實施變形工時，則可和「全時人員—班班」約定排班為每日8小時或10小時，因為9月份中秋連續假期需要人手，B老闆可以事先經過班班同意，將例假、休息日及國定假日(中秋節)和其他工作天調移，只要符合4週變形工時的排班規則即可。 ▌正常工時排班舉例：B老闆經營的餐廳公休日為每週一，除了自己本身也在餐廳工作，店裡還另外僱用1名「全時人員—班班」，以及「部分工時人員—新人妹」。
4月份國定假日: 日本國定假日天數有幾天？
日本成人之日是為慶祝日本年輕人正式成年所制定的國定假日，於當年4月年滿20歲的日本年輕人，有的會回到戶籍地，並參加地方政府舉辦的成人式。 首先先介紹一下日本有哪些國定假日，日本的國定假日大大小小一共有16天之多，而且還不包含過年和大家經常會聽到的日本企業暑假等，等於平均每個月都會有三連休，並不算少。 2024年的日本國定假日，有將近快一半都遇到六日，雖然有少數國定假日有補修，不過也是有一部分國定假日沒放到，因此決大部分連休都集中在六日前後居多。 如果不喜歡人太多的話，在安排旅遊時最好多加注意這些國定假日。 來日本旅遊的人需要注意的是，5月的黃金週和11月底請一天假就可以變四連休的勤勞感謝之日，不想人擠人的話盡量避開這兩個時段。 2023年的日本國定假日，比起2022年時遇到更多六日，而且沒有補放的關係，有許多假日變成只是一般的周休二日。
黃維琛提醒，清明連續4天假期的出勤、工資給付，事業單位應依法辦理，若違反相關規定，可開罰2萬至100萬元不等，勞工可檢具相關事證，向當地勞工行政主管機關或撥打1955專線申訴，以維護權益。 1971年生效的美國統一假期法案（英語：Uniform Monday Holiday Act）對美國聯邦節假日有了比較一致的規定。 美國一些州或地方政府、公立學校大多將聯邦假日作為雇員休息日。
4月份國定假日: 台灣2024年2月的國定假日、公眾假期及紀念日
邏輯概念上是：越南人民在偉大的共產黨領導下，1945 年二戰結束時趕走法國人而獨立建國（北越），孰料奸佞的法蘭西殖民者竟退去南方扶植末代皇帝阮福晪建立傀儡政權，分裂國家，勾結美利堅帝國主義外部勢力，妨礙祖國完全統一與必然統一的歷史進程。 Ngày Quốc tế Lao động 漢字表記為「日 國 際 勞 動」。 無論如何，當代越南是共產國家，而馬克思共產主義的核心理論就是要透過「階級鬥爭」，鬥垮剝削人民的資產階級（包含封建貴族、中產階級），由農人、工人等無產階級（也就是勞動階級）掌握國家權力之後，這個社會的經濟安排才會公平，不再有階級壓迫。 越南阮朝的末代皇帝阮福晪在保大 20 年（1945 年）遜位之後，越南官方在 1954 年開始改以西曆（也就是格列高里曆 Calendarium Gregorianum）紀年，作為公共年曆，所以一年的第一天就叫做「公曆節」或俗稱「西曆節」。 Tết dương lịch 漢字表記為「節 公 曆」，直譯為「公曆節」。 有關注越南語入門系列的讀者一定知道，越南語和英文、法文一樣，有名詞放在前面，形容詞放後面的文法規則。
- (莊董的生活情報讚 整理) 【2022行事曆(民國111年)】一張表秒懂國定假日,連假補班,農民曆111年,勞動節,端午,中秋,國慶連假..
- 因 2023 年國定假日多在平日加上彈性放假，連續假期可達 7、8 週。
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- 這天在江華島摩尼山上的塹星壇、谷城檀君殿、太白山檀君殿、曾坪檀君殿、首爾檀君聖殿(白堊殿)等地皆會舉辦祭拜儀式。
- 春節、端午節、中秋節，也是台灣人所熟悉的節日，而且與台灣重覆性很高，但是過節的情況卻是不太相同喔!
- 一、依「紀念日及節日實施辦法」第5條之1規定略以，紀念日及節日之放假日逢例假日應予補假。
