4.私立幼兒園：2～未滿5歲（幼幼班、小班、中班）的幼兒無學費補助，只能領育兒津貼每月2,500。 5足歲（大班）幼兒入學補助，每名幼兒1學期最多可節省學費15,000元。 2.非營利幼兒園：今年8月起，家長每月繳費最高不超過2,500元，明年8月起，每月繳費最高不超過2,000元；低收入戶及中低收入戶幼兒免費就讀，2胎繳費再少繳1,000元、3胎的就學費用再降低後也免費了。 2～未滿5歲及滿5足歲就讀公立、非營利園所、準公共化園所或私立合作園所的兒童，得享學費補助；另經濟弱勢（年所得70萬元以下），再加額補助其他就學費用。 申請育兒津貼需要到幼兒戶籍地的鄉鎮市公所，備好申請單、身分證文件、申請人的郵局或地方政府指定銀行的帳戶封面影本，以及其他證明文件〈如低收入戶或第3名以上子女證明文件〉等，通過審核後則可按月給付。 目前第1、2胎新生兒，每一名發給新臺幣2萬元；第3胎以後之新生兒，每1名發給新臺幣2萬5,000元。
- 2～未滿5歲及滿5足歲就讀公立、非營利園所、準公共化園所或私立合作園所的兒童，得享學費補助；另經濟弱勢（年所得70萬元以下），再加額補助其他就學費用。
- 目前相關內容由各地方社會局、戶籍地鄉、鎮、市、區公所辦理。
- 私立幼兒園則是依各園所的規定，通常學費是比較高的，但也因此可以領私立幼兒園補助，包含育兒津貼、就學補助、以及其他地方補助。
- 為協助家庭照顧兒童，減輕父母育兒負擔，並據以執行我國少子女化對策計畫（一百零七年至一百十三年）發放育有未滿二歲兒童托育補助。
- 國健署近期也推出「爸爸孕產育兒衛教手冊」實體手冊，準媽媽在產檢時，可拿到「孕婦健康手冊」及「爸爸手冊」。
- (申請人為父母雙方或監護人)二、申請人及兒童之身分證明文件。
為協助家庭照顧兒童，減輕父母育兒負擔，並據以執行我國少子女化對策計畫（一百零七年至一百十三年）發放育有未滿二歲兒童托育補助。 十五、辦理育兒津貼及就學補助相關作業成效良好之人員，直轄市、縣（市）政府、鄉（鎮、市、區）公所及直轄市山地原住民區公所應予以獎勵。 一、教育部（以下簡稱本部）為執行我國少子女化對策計畫（以下簡稱本計畫），發放二歲以上未滿五歲幼兒育兒津貼（以下簡稱育兒津貼）及五歲至入國民小學前幼兒就學補助（以下簡稱就學補助），特訂定本要點。 為減輕家長負擔並因應少子女現象，行政院推動「我國少子女對策計畫」，自108年8月1日起，擴大發放2至4歲幼兒育兒津貼，每名幼生每月可請領2,500元，第三胎以上幼兒每月再加發1,000元，預計本縣將有近2萬名幼兒受惠。
原住民育兒津貼: 就讀一般私立幼兒園可申請什麼補助？
十、本部為協助各地方政府辦理育兒津貼及就學補助相關行政作業，得補助地方政府、鄉（鎮、市、區）公所、直轄市山地原住民區公所行政經費，每位幼兒每月最高補助十二元，並以各鄉（鎮、市、區）案件數計算所需經費，其經費之尾數以萬元為單位，不及萬元者以萬元計。 八、核定機關審查通過者，應核定育兒津貼或就學補助之發放金額，並以書面通知申請人；地方政府應將育兒津貼或就學補助按月撥入申請人或幼兒之帳戶。 孩子滿3歲後，如果就讀公立、非營利、準公共幼兒園的話，都有享有學費上限的幼兒園補助。
再來，很多上班族結婚後，可能僅剩先生在上班有投保勞保，若先生有勞保、但太太沒有勞保，還能請領生育給付嗎？ 因自1995年3月1日全民健保實施後，分娩費改由健保署以醫療給付方式給付，只有女性被保險人可以申請生育給付，男性被保險人是無法請領的。 一般在職的女性，在懷孕過程中，有5天的產檢全薪假，男性勞工則有5天支薪陪產假；生產時女性勞工有56天全薪產假，而後可自由選擇是否申請育嬰假，任職超過6個月的勞工，在子女3歲前，都可以申請最長2年的育嬰假，且前6個月也提供投保薪資6成的育嬰留職津貼。 設籍一年，第一胎15,000元、第二胎以上每胎增加5,000元。 雙胞胎則補助50,000元、三胞胎（含）以上補助100,000元。
原住民育兒津貼: 中央育兒津貼：每月可請領
設籍一年，每胎10,000元、第二胎20,000元、第三胎以上50,000元；雙胞胎每胎30,000元、三胞胎（含）以上100,000元，依此類推。 國健署近期也推出「爸爸孕產育兒衛教手冊」實體手冊，準媽媽在產檢時，可拿到「孕婦健康手冊」及「爸爸手冊」。 有別於以往只給媽媽教學，現在這本爸爸手冊可以幫助準爸爸學習，更可以幫助爸爸了解媽媽懷孕、生產的過程中，所需要學習的各種知識、技巧，也讓爸爸知道怎麼照顧孕期中的媽媽，讓懷孕、生產成為爸爸、媽媽可以共同成長的過程。 在浙江寧波，為鼓勵男性在撫養孩子方面發揮更大作用，官方將「企鵝爸爸」宣傳為共擔家庭育兒責任的吉祥物。 面對人口危機，中國國家主席習近平在「二十大」上將這一問題列為優先事項，承諾「建立生育支持政策體系」。 高昂的房價和其他生活成本讓「主流家庭連養一個孩子都困難，根本養不起兩個孩子」。
A：市府生育獎勵金的設計是要感謝媽媽生產的辛勞，所以經費希望能匯入媽媽的帳戶，而育兒津貼規定育兒津貼需按月撥入郵局或台北富邦銀行，因此只能使用這二家金融機關的帳戶，尚請見諒。 勞動部為營造友善職場環境，鼓勵雇主提供員工哺（集）乳室與托兒設施措施，自民國91年起提供相關申請經費補助，且為方便提供線上申請服務。 但是，若請領開始日在111年1月18日前，基於法律不溯及既往原則，除父母同於撫育２名以上小孩，得同時請領不同小孩的育嬰留職停薪津貼外，如果是撫養１名小孩者，仍應於不同時期分別請領育嬰留職停薪津貼，不得同時為之。 可以先在育嬰留職停薪起，先申請其中１位小孩的停薪津貼，待領完６個月後再提出另１位小孩的津貼請領申請手續。 勞動部於107年11月12日開始提供「育嬰留職停薪津貼線上申辦」，被保險人就可以持自然人憑證登入勞保局網站的e化服務系統／「個人網路申報及查詢作業」，選擇「申辦作業」/「就保育嬰留職停薪津貼申辦」，即可開始進入申辦程序。 此次《104職場力》小編幫您整理「育嬰留職停薪」的申請要件、可以多久、可以申請幾次、怎麼申請，「育嬰留職停薪津貼」資格、給付標準和相關問題，全部一次告訴您。
原住民育兒津貼: 育兒津貼發放方式
初生嬰兒父母其中一方須在金門縣設籍6個月以上，且嬰兒出生即初設戶籍於金門縣。 原住民育兒津貼2023 目前每一新生兒補助1萬元，新生兒若為雙（多）胞胎，以新生兒數為補助單位。 南投縣生育獎勵金自107年修正後延用至今，第1胎1萬元、第2胎1萬5千元、第3胎2萬元、第4胎5萬元、第5胎以上獎勵10萬元，2022年加碼與否仍待縣政府公告。 第一胎補助新台幣一萬元、第二胎二萬元、第三胎以上五萬元，該胎次為雙胞胎補助新台幣三萬元、三胞胎以上補助新台幣十萬元，自108年1月1日起實施今。
為了解決台灣少子化現象，今年行政院拍板定案，從8月開始，0到5歲的育兒津貼從原本的2千5百元，加碼1千元變成3千5百元，明年8月更是翻倍，調高到5千元。 (3)女性被保險人在保險有效期間懷孕，且符合(1)或(2)規定之參加保險日數，於保險效力停止後一年內因同一懷孕事故而分娩或早產者。 （四）於中華民國一百十一年十二月三十一日前，二歲至未滿五歲幼兒雙親或監護人，經稅捐稽徵機關核定最近年度之所得合併或單獨申報綜合所得稅稅率達百分之二十以上。 被保險人平均月投保薪資的20%計算，勞動部另以公務預算而與津貼合併發給。
原住民育兒津貼: 施政報告｜勞聯促設10天有薪育兒假 提供每季3000元新生嬰兒津貼
地方政府於受理申請後，各月津貼將於次月月底前按月撥付，舉例來說，今年8月第1胎子女的津貼發放額度為5000元，核定機關會在9月底前，將津貼撥至申請人指定帳戶。 若想確認育兒津貼入帳進度，可洽詢各地方政府社會局（處）或兒童戶籍所在地鄉（鎮、市、區）公所，或打1957福利諮詢專線詢問。 自2023年1月起，未滿5歲育兒津貼及未滿2歲托育補助將取消排富規定，讓所有家庭皆可領取津貼，減輕家長負擔，。 原住民育兒津貼2023 一、新北市政府(學齡2歲以上未滿3歲)原住民子女學前教育補助：每學期最高補助就讀費用新臺幣9,000元。 前項行政經費，得支應加班費、相關臨時人力經費、膳宿費、印刷費、文具用品、資訊耗材、紙張、郵資、雜支、教育訓練、設備及其他辦理育兒津貼及就學補助所需之相關經費等費用。 第一項申請人或幼兒之帳戶，以地方政府指定之金融機構為原則；地方政府因特殊情形未能指定者，於報本部核准後，其撥付作業所需之匯款手續費，由本部補助，實報實銷。
1.「生育津貼（生育獎勵金）」根據不同的縣市，第二胎後可能會有不同的津貼，且申請的設籍要求與期限各不相同。 此外，他建議推出「新生嬰幼兒」津貼計劃，為父或母親為香港永久居民的每名本地出生嬰兒提供每季3,000元津貼，直至幼兒年滿3歲；以及擴展「在校課後託管服務試行計劃」至更多地區的小學及增加名額，全港18區每區至少要有一至兩所學校作為試點。 奶粉與尿布補助：0～2歲每名嬰幼兒每月補助奶粉（含米、麥精）及尿布（含溼紙巾）1,500元（可一次或分次購置一季受補助之品項，每季最高補助 4,500元），若購買經費未達補助額度時即以實際支付金額補助。 (2)身心障礙幼兒及身心障礙人士子女： 重度、極重度障礙：每學期最高補助3,000元。 0～2歲可領中央的6000元；加碼「三歲以上至未滿六歲兒童平價托育費用補助」，滿3歲至未滿5歲，每月500元；滿5歲至未滿6歲，每月3,000元。
原住民育兒津貼: 原住民兒童托育及協力照顧補助
但每學期實際繳費金額未達9,000元，依實際繳費金額補助之。 林振昇建議增設法定有薪育兒假制度，規定養育3歲以下子女的父母每年各自可享至少10天有薪育兒假；考慮增加侍產假至不少於7天，讓父親有更充裕時間照顧妻子及初生嬰兒，將侍產假薪酬由現時僱主放假前12個月內每日平均工資的五分之四，統一改成為「全薪」發放。 (4)弱勢兒童及少年緊急生活扶助、兒童及少年生活扶助及特殊境遇家庭之幼兒： 公立：每學期最高5,000元 私立：每學期最高9,000元。 生育第三胎以上子女健保費自付額補助：第三胎以上子女健保，補助每人每月最高659元保險費自付額。
育嬰留職停薪津貼最長給付 6 個月，領完後即可銜接領取育兒津貼。 今年7月沒有領取育兒津貼補助者：家長可以線上申請，或採「郵寄」或「親送」到幼兒戶籍地的鄉（鎮、市、區）公所申請，核定後次月撥入家長帳戶。 被保險人育嬰留職停薪，從當月起前6個月平均月投保薪資60%計算，按月發給。 （110年7月1日起政府加發20%育嬰留職停薪薪資補助，與育嬰留職停薪津貼合併發給，無須另行申請，相關補助要點及常見問答詳見育嬰留職停薪薪資補助專區）給付期限：每一子女最長合計發給6個月，若同時撫養子女人數超過兩人（含）以上，則以發給一人為限。
原住民育兒津貼: 育兒津貼
也發現有生小孩的夫妻，生活品質並不會差到哪裡去，引發討論。 嘉義縣生育補助自107年7月修正後延用至今，婦女生育補助費每胎補助一萬二千元整，雙生以上者，補助費比例增給。 戶口名簿或戶口謄本個人有註記『山地原住民』或『平地原住民』者即具有原住民族身分。 台灣出生率持續低迷，今〈2019〉年人口結構出現嚴重警訊：死亡人數首度超越新生兒人數，呈現「死亡交叉」。
4、符合前三款資格之一，且為第三名以上者，每名兒童每月補助加發新臺幣 1,000 元。 【其他限制】不得與育嬰留職停薪津貼併領、未接受托育公共或準公共化服務。 【申請制】向兒童戶籍所在地管轄機關提出申請，經審查符合資格者，追溯自申請當月；但兒童自出生後 原住民育兒津貼2023 60 日內於台北市戶政事務所完成出生登記或初設戶籍登記，並申請津貼通過者，可追溯自出生月份發給。 申請資格一、未滿 2 歲兒童送請托育公共及準公共服務提供者照顧。 二、兒童之父母（或監護人）經稅捐稽徵機關核定之最近 1 年之綜合所得總額合計未達申報標準或綜合所得稅稅率未達百分之二十 者，或經直轄市政府依社會救助法審核認定為中低收入戶、低收入戶或弱勢家庭。
原住民育兒津貼: 育兒補助可以怎麼領 ?
1.公立幼兒園：今年8月起，家長每月繳費最高不超過1,500元，明（2022）年8月起，每月繳費最高不超過1,000元；低收入戶及中低收入戶幼兒免費就讀，2胎、3胎的就學費用再降低後也免費了。 至於申請的方式為新生兒出生的次日起，60日內辦妥出生登記，並向新生兒設籍所在地的戶政所申請。 原住民育兒津貼 整體而言，各縣市政府生育獎勵金請領資格和條件均有所差異，建議可至各縣市政府官網查詢相關細節。 而很多上班族可能也會碰到，懷孕了之後因故離職、退出勞保後生小孩，這樣能夠請領生育給付嗎？
就讀私立幼兒園的家長也不用擔心，就學補助同樣比照津貼提高額度。 未滿 2 歲兒童送托公共化托育機構，補貼金額提高到 5,500 元；送托準公共托育服務者，托育補助提高為 8,500 元；而孩童就讀公共化及準公共幼兒園的學費，每月也會全面降低至3,000 元以下。 有關 0 至未滿 2 歲部分，主要負責單位為衛福部，相關資訊可至「社家署」網站查詢。 育兒津貼及就學補助申請人於符合第三點第一項請領資格當月提出申請，至遲應於當年度十二月三十一日以前向核定機關提出各月份之申請，並發放受理申請該年度符合第三點第一項請領資格月份之育兒津貼及就學補助。
原住民育兒津貼: 三、全國－2到5歲以下 幼兒篇（就學補助、育兒津貼擇一請領）
（一）申請人於幼兒二歲以上至入國民小學前，填具育兒津貼及就學補助申請書（範本如附表二），並檢附相關證明文件、資料，以郵寄、親送或於本部指定之資訊網站採網路線上申辦方式，向幼兒戶籍地之核定機關提出。 另幼兒年齡 5 歲至未滿 6 歲，至私立幼兒園上學前，可領取相關就學補貼。 申請方式及額度比照育兒津貼辦理，並於次月月底撥付至家長指定帳戶，須主動提出申請。 第 1 胎每月領 5,000 元，第 2 胎每月領 6,000 元，第 3 胎或以上每月領 7,000 元。
A：為了讓市民新生兒申報出生登記時，可以直接在本市戶政事務所同一窗口申請生育獎勵金及育兒津貼，所以從101年4月起，戶政事務所可以在新生兒申報出生登記時，同時申請生育獎勵金及育兒津貼，再由戶政事務所將育兒津貼申請書轉給區公所進行審查並核發育兒津貼。 原住民育兒津貼2023 因為育兒津貼是申請制，所以單一窗口受理後，就可以避免新生兒父母忘了申請育兒津貼造成遲延無法追溯的損失。 凡是依照「就業保險法」相關規定請領育嬰留職停薪津貼之被保險人，勞動部亦另提供20%的「育嬰留職停薪薪資補助」，無須另行申請。
