A：據金管會統計，到今年底前，有共20家產壽險業規劃推出海外突發疾病醫療險，但全都不理賠法定傳染病，換言之，國人赴海外染疫確診沒得賠。 目前在架上銷售海外突發疾病險有四家，其中僅一家安達產險包括法定傳染病，其他兩家壽險、一家產險銷售的海外突發疾病醫療險則不納保。 例如：2月15日入境，計算範圍則為2月1日至2月14日，共14天。 一、持我國居留證者； 二、來台事由為「外交公務」、「商務履約」或「人道考量」者； 三、國人及持我國居留證者的配偶及未成年子女； 四、其他特別許可者。 指揮中心指出，目前全臺有49處集中檢疫所，分布於北、中、南等三區，包括各類公務人員訓練中心、軍營、停招的學校宿舍、旅館等，每人每日新臺幣2,000元整，12歲以下幼童與父或母同住一室者，不另外收費。 1.新生及未持有效簽證/居留證/中華民國入境許可證之學生，由學校先行造冊送部函轉外交部領事事務局及內政部移民署受理學生辦理簽證或入出境許可證。
二、指揮中心已訂定相關監督機制，並由衛生福利部疾病管制署及地方政府衛生主管機關執行，隨機抽查各縣市已核定縮短居家檢疫者之相關行程活動，且邀請公司或單位及受邀商務人士應配合相關訪查作業。 而除了一般的社區隔離設施外，位於竹篙灣的政府社區隔離設施可容納長者與照顧者一同隔離，亦可以容納有父母或照顧者陪伴的兒童 一同進行隔離。 此外，長者暫托中心可讓有護理需要的長者入住， 亦能為他們在隔離期間提供護理服務。 指揮官王必勝表示，主因為新冠用體溫監測效益不大，反而造成人力上的損耗，所以從強制性規範移除；但他也強調，各場所可以視自己的營業需要，如醫院、住宿型長照機構等，自行判斷是否仍需進行體溫量測。
現在確診還需要隔離嗎: 防疫物資庫存充裕，快篩實名制5/1起退場
許光宏說，家用快篩使用，會受到民眾採檢的技巧影響，目前看到的狀況是「快篩陽性，幾乎都是病毒量高、PCR也多是陽性；但快篩陰性，可能有一定比例其實是陽性個案」，所以要將快篩視為陽性確診工具是合理的。 由於每日確診人數已達4萬多人，若以一名確診者有3名密切接觸者來算，單日就有12萬人需要被匡列。 各縣市地方衛生局一線人員人力匱乏，實在很難在第一時間就開立通知書。 更何況，衛生局業務不只是匡列接觸者，確診者的居家照護、境外返台的居檢疫，也都由其負責，這兩者還需要基層人員設置電子圍籬。 5月17日，指揮中心宣布，原則上大於36週的孕婦，可收治加強版集中檢疫所或防疫旅館，也可經醫師評估後採居家照護。
衛生主管機關依據傳染病防治法第44條及第45條規定，經治療、評估結果認為新冠肺炎確診者無繼續隔離治療必要時，自解除之次日起3日內會作成「解除隔離治療通知書」。 另外就防疫照顧假是否要給薪部分，因防疫照顧假係為防疫應變的特別措施，並非公假性質，勞動部並未強制雇主應付薪資，是否有薪得由勞資協商議定。 勞工接種疫苗後一段期間內身體產生不適反應，超出疫苗接種假期限，可依勞動基準法第43條及勞工請假規則第4條規定，請普通傷病假，請假證明除了就診紀錄及診斷證明外，勞工亦可檢具COVID-19疫苗接種紀錄卡請假。 至於疫苗接種假是否要給薪，勞動部表示因接種疫苗不可歸責於雇主，並未強制雇主應給付請假期間之薪資，得由勞雇雙方自行協商約定是否給薪。 建議根據「勞工在事業場所外工作時間指導原則」規定，由勞工與雇主簽訂書面協議，約定在家工作的員工依照原定出缺勤，若有加班，要事先經雇主或可以代表資方的主管同意，才能由公司給予加班費。 要提醒的是，員工在家上班雇主仍要備置出勤紀錄，如有加班事實亦應給付加班費。
現在確診還需要隔離嗎: 「調整」喪葬慰問金適用對象
一般醫用口罩的保存期限大約是2、3年，疫情3年來，民眾已了解到口罩在防感冒、減少過敏的卓越成效，如果能繼續保持自主防疫戴口罩的好習慣，一般家庭庫存的口罩應該都能在2、3年內用完。 新冠疫情趨緩，只剩大眾運輸和醫療院所還強制戴口罩，確診輕症也不用隔離。 家裡還有大量醫用口罩、快篩、酒精、退燒藥、維他命，甚至是處方藥、清冠一號，有些都快過期了，該如何是好？ 專家提醒，凡是分裝過的藥，沒吃完就要丟掉，抗生素、抗病毒藥得交到藥局，不可任意丟棄。
從11/14日起，確診者隔離天數縮短為5天，改為「5+n」，隔離期滿後可自由外出。 現在確診還需要隔離嗎 隔離5天期滿後，可自由外出，同時進行自主健康管理，可以搭乘大眾交通運輸工具，天數不限，只要快篩陰性則即刻解除自主健康管理，因此自主健康管理天數，最多為7天。 人數最多的勞工用普通傷病假，第0日到次日起5天的新冠快篩陽請病假，不得扣發全勤獎金，特別強調各單位都有建議採取快篩陽性證明可認定作為請假依據，不需特別跑到醫院或診所開立診斷書，可減少民眾奔波之苦。 指揮官王必勝說明，縮短隔離天數11/14起實施，5＋n制度不是5＋0，因為後面0～7天都有可能，意思是隔離完5天之後，快篩陰性後面就不用自主健康管理，如果一直無法測出陰性，都是陽性，7天也可以解除自主健康管理。 現在確診還需要隔離嗎 入境新制「0＋7」自10月13日起上路，入境者取消居家檢疫，改採7天自主健康管理，不管是外國團客、境外生及移工等通通適用「0＋7」防疫政策。 柳朋馳表示，「長新冠」是後遺症出現超過三個月以上才算，否則只能算是「新冠後遺症」。
現在確診還需要隔離嗎: Ｑ6.確診後不適如何看醫生、拿藥？
Q3.若收到之居家隔離通知書簡訊顯示之姓名非自己的姓名，該怎麼辦? Q5.居家隔離通知書簡訊連結點開顯示注意事項，並非密碼輸入畫面，應該怎麼辦? 一、為個人資料保護，簡訊連結設有收到簡訊三天後，該連結即失效，即會顯示注意事項畫面。 二、若之前已曾下載過居家隔離通知書，則居家隔離通知書檔案即已存在手機中。 三、若之前已開啟居家隔離通知書但未下載，請聯繫「隔離地」所在地衛生局所人員。 四、若未曾開啟過簡訊，請至「數位新冠病毒健康證明平台」申請「接觸者數位證明」，若亦無法申請「接觸者數位證明」，則請聯繫「隔離地」所在地衛生局所人員。
再者，現階段確診者都是採取「7＋7」規定，但從11月7日起隔離滿7天後，快篩陰性即可解除自主健康管理，也就是說後7天可視情況，提前結束自主健康管理。 而最新「0+7」規定，包括：最後接觸日為第0天、隔天為自主防疫第1天，匡列為接觸者請當天快篩1次，並且，外出前須有2日內篩檢陰性結果。 我甚至到解隔離這天，都還沒拿到隔離通知，而且確診第7天才拿到防疫物資箱與快篩。
現在確診還需要隔離嗎: 新冠肺炎》確診在家如何視訊看診？下載「健康益友APP」，完整13步驟線上就醫拿藥
勞動部表示，勞工若是選擇0+7，只要快篩陰性就可以出勤上班，雇主必須讓勞工出勤上班，不可拒絕出勤，也不可要求改請特休假、事假或病假，雇主若是有防疫考量，勞資雙方同樣可在達成共識後，讓勞工進行居家辦公。 A：包含核對及填寫確診者相關基本資料（包括手機號碼、居住地址、工作就學資訊等）；接下來，需要填寫最早出現症狀日期，若為無症狀患者則填寫檢驗陽性日期；回報有哪些密切接觸者；詢問確診個案是否為「孕婦、接受血液透析或65歲以上獨居長者」等高風險族群以及評估自身身體狀況。 配合中央流行疫情指揮中心防疫措施，本部前已宣布自3月19日零時起，來臺的非本國籍人士，除持居留證、外交公務證明、商務履約證明，或其他經特別許可者外，一律限制其入境。 此外，因應英國報告病毒變異株疫情，歐洲多國、香港、加拿大等逾40個國家已對英國採取禁航等限制措施。 指揮中心指出，亦將加強入境者之居家檢疫措施，自明年1月15日零時起，入境旅客除須依原規定檢附登機前3日內檢驗報告外，亦須提供檢疫居所證明(以集中檢疫或防疫旅宿為原則，若選擇居家檢疫者，則須1人1戶且經切結)。
確診者自5/8起採檢陽性才適用新規定，5/7以前則維持舊規定；密切接觸者則不受影響，即日起可依新制解隔。 電話或使用使用「健康益友」APP聯繫轄區衛生局，透過遠距醫療評估狀況，若有疑義，可通知衛生局安排PCR採檢。 不用，「密切接觸者」匡列以「同住親友」為原則，此外，同住親友由確診個案「自主回報」，最多填10人，可視地方情況增加。 不過，指揮官在記者會中其實是傾向，要給民眾一個選項，打完3劑可以選擇「3+4」，不是一定都只能「0+7」。 因此選項會改為，「有接種加強劑打滿三劑，採自主防疫」才要打勾也會標註，勾選後就不會收到居隔單。 A：立委高嘉瑜在今年6月中接獲民眾陳情向金管會詢問，金管會回函指出「只要保戶可以證明是先被匡列隔離後才確診，縱使發生在同一天亦應理賠隔離金」。
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六、 現在確診還需要隔離嗎2023 醫院收治之無症狀/輕症確診者：住院天數以不超過5天為原則，倘經醫師評估已無住院醫療需求，且符合解除隔離條件者，得由醫院先行安排出院；未符合解除隔離條件者，下轉返家進行居家照護至隔離期滿。 確診者所需「嚴重特殊傳染性肺炎解除隔離治療通知書」或「嚴重特殊傳染性肺炎指定處所隔離通知書及提審權利告知」等行政表單，得由醫院通知衛生局補行開立。 若民眾確診初期無症狀，或是在家中隔離，因為病毒入侵人體也需要一段時間，因此初期沒有症狀，不代表後期不會惡化，且就算出現輕症，沒有好好觀察照顧，仍可能留下後遺症。 因此不應大意，維持良好作息，並且定期回報健康狀況讓醫師評估。 若出現會喘、呼吸困難、持續胸痛、胸悶、意識不清、皮膚、嘴唇或指甲床發青，即刻撥打119，或通知地方衛生局與1922。 4月疫情初始時，當個人自行快篩陽性，需要前往社區採檢站PCR，而後返家等待結果、回報疫調。
對此，胸腔暨重症專科醫師黃軒說明，根據國外研究顯示，新冠Omicron病毒株傳染力最高的時期，多是在症狀發生後的2到3天內，且確診者發病第3天後幾乎檢測不到病毒量，因此可作為密切接觸者隔離3天的參考。 A：確診輕症醫護建議居家休養，由機構訂定支持性給假政策。 症狀緩解且1次家用快篩陰性者，可提前返回工作；如篩檢為陽性者，經醫療照護機構評估須返回工作，建議調整工作內容，或以照護確診病人為原則。 隨著國內疫情趨緩，中央流行疫情指揮中心宣布，20日起實施「輕症免隔離」新制，輕症或無症狀確診者不須通報、隔離，僅中重症確診者才須通報並診斷治療。 現在確診還需要隔離嗎2023 《台視新聞》為您整理「輕症免隔離」新制的相關問題，讓您一次看懂。
現在確診還需要隔離嗎: 【秒懂5大QA】確診者「自主回報系統」今上線 亂填可重罰30萬
病假天數 1 年內未超過 30 現在確診還需要隔離嗎2023 天的部分，雇主應發給半薪，而因為確診而請假的勞工，從快篩陽性日及次日起 5 天內，雇主不得扣發全勤奬金。 問題8： 這個措施是比照哪個國家的做法，或根據什麼標準訂定出來的？ 答案： 相關規範是參考世界衛生組織發布的疫情訊息，以及歐美和鄰近國家所採取的入境管制措施所訂定的，並將視疫情發展隨時調整。
A：指揮中心提醒，根據《傳染病防治法》第43條第2項，傳染病或疑似傳染病病人及相關人員對於前項之檢驗診斷、調查及處置，不得拒絕、規避或妨礙，違者可依同法第 67條處6萬元以上、30萬元以下罰鍰。 A：密切接觸者定義為發病前2日到被隔離日的可傳染期中，在日常生活中有誰和自己曾在不戴口罩的前提下、距離少於2公尺以下吃飯或是交談，若24小時內超過15分鐘的人即為密切接觸者。 新制的「3+4」：由於這類對象確實有三天的居家隔離事實，亦會收到隔離通知書，因此仍會啟動理賠機制。 現在確診還需要隔離嗎 A：多數產險業者普遍從寬理賠、不限新冠用藥，包含兆豐產、和泰產、中信產、中壽、南山人壽、新光人壽、台灣人壽等，民眾即便是拿到非政府規定的新冠用藥，也能獲得理賠金。
