SEMI 19位投票董事及10位名譽董事分別代表歐洲、中國、日本、韓國、北美和台灣等地會員企業，反映了SEMI擴及全球的活動範圍。 徐秀蘭背景 徐秀蘭背景2023 SEMI董事由一般會員選為具投票權的董事會成員，一任2年，最長可達5任。 曹世綸說，期許能有更多台灣半導體業者透過SEMI這樣的全球性組織，積極地對國際發聲，持續深化台灣於全球半導體供應鏈的關鍵角色，也讓台灣半導體行業為全球產業發展做出具有影響力的貢獻。 物以稀為貴，不只大客戶追著台積電、聯電等晶圓代工廠搶產能，環球晶也同樣被晶圓廠追著跑。
當然，可能有人認為，若環球晶不以現金、而是以換股方式來進行，可能會對環球晶比較有利一些，但由於這次是以公開收購方式進行，而且對方是德國掛牌公司，不太可能用股票換股。 在以男性為主的半導體產業職場，徐秀蘭身為一位女性卻有如此突出的成就，她表示，半導體職場上沒有性別，只要有強項突顯出來就可找到很好的位置。 徐秀蘭背景2023 今年SEMICON Taiwan展會深入探討八大全球半導體熱門議題，包括先進製程、異質整合、化合物半導體、車用晶片、智慧製造、永續製造、半導體資安、人才培育等發展趨勢。 SEMI全球行銷長暨台灣區總裁曹世綸致詞時提到，今年的展覽場地爆滿，「已經擠到走道邊了，所以明年我們會用到南港展覽二館」。 但她也認為，台灣有深耕半導體研究且實力堅強的學研機構，以及完整的半導體產業鏈，有利上下產業串連，一起開發國際的化合物半導體市場。
徐秀蘭背景: 中美晶暨環球晶董事長》靠「四年一併」撼動龍頭 徐秀蘭
徐秀蘭說，2022 年營收繳出漂亮的成績單，但不代表 2023 年一路順遂，將面對更多可預期因素、但幅度超乎預期的困難，市場需求確定轉疲。 但為了溝通無礙、不耽誤公司運作，徐秀蘭在日理萬機的忙碌中，請了一位日文家教學習聽說讀寫，到現在，她已經可以自行閱讀日文文件。 宏達電股價一路從千元俱樂部一直跌到近期每股新台幣50元價位，董座王雪紅雖一度位列台灣首富位置。
紅色供應鏈從台廠手上搶奪蘋果訂單持續擴大，繼立訊拿下AirPods與iPhone組裝訂單，大陸ODM大廠聞泰科技也在雲南... 攸關台積電2奈米建廠的中科台中園區擴建二期都市計畫變更案，今在台中市都委會要求中科管理局應確實落實所提用水、用電等貝體承... 任內累計總股東報酬率（TSR）：將該企業領袖自上任年度開始，不同年度累計股東報酬率加總，以計算結果進行排名（本項指標權重占40％）。 隨著3C產品的普及，現代人近視及老花的程度都高於以往，年齡層也不斷下降。
徐秀蘭背景: 環球晶圓徐秀蘭奪 安永世界企業家大獎
台積電在德國設廠可望獲得高達50億歐元的補貼，引發同在當地設廠的競爭對手格芯不滿，認為將強化台積電主宰市場的地位，揚言將向歐盟提出申訴。 水利署今（27）日下午2點10分測得台北市文山區時雨量超過50.5毫米，與台南市東山區、枊營區等地並列二級淹水警戒，若雨勢不斷，未來3小時內有70%機率淹水。 宏達電（2498）昨天股價驚見4字頭，今天早盤延續跌勢，開盤再面臨賣壓，不過隨著市場傳出其上海生產線要收了，股價向上翻揚，最高來到50.6元，收復50元失土。 徐秀蘭指出，大多數客戶庫存都在下降，但速度較預期慢；從各應用來看，除記憶體領域需關注客戶端庫存調整情況，其他領域主要觀察下游需求是否回溫。 徐秀蘭演講時表示，中美晶成立於 徐秀蘭背景2023 1981 年，是第八家進駐新竹科學園區的廠商，已有 40 年歷史，當時科學園區一片黃土，完全找不到進來的路，中美晶為竹科拓荒者之一，台積電 (2330-TW)、旺宏 (2337-TW)、世界先進 (5347-TW) 都還沒創立。
徐秀蘭說，中美晶一開始員工僅 33 名，主要生產 2 吋、2 吋半與 3 吋半導體矽晶圓產品，供應整流二極體，中間員工也曾成立自救會，許多經營團隊換手，一路克服困難走來。 在第三類半導體的碳化矽（SiC）和氮化鎵（GaN）這邊積極催貨、催設備，以每月成長30％目標努力向前衝。 「每天一定要Check、Check、Check。甚至還將出貨拿來當年終指標，什麼東西還可以出到多少片、我給多少年終。」但矽晶圓就不一樣，因為各家存貨高，突如其來的寒風讓需求下降，客戶陸續要求調整出貨。 她表示，現在景氣很弱的是矽（晶圓），很多客戶積極修正庫存，反觀第三類半導體不僅沒有存貨過多問題，反倒是產能不足，大家都還在擴產，積極申請IP、送樣和追設備，全然不受景氣逆風影響。 「剛好配合美國振興半導體產業，包括三星、英特爾、美光、TI、IBM都宣布在美國建新晶圓廠。而美國沒有12吋矽晶圓廠，此刻環球晶在德州設廠，正是天時、地利和人和，比前2大日本信越及勝高都搶先一步布局。」盧明光笑著說。 根據本刊的年度百強大調查，在徐秀蘭的率領下，中美晶集團旗下的環球晶與中美晶分別拿下第45與95名，合計市值超過3,100億元。
徐秀蘭背景: 半導體禁令連鎖效應 中芯遭禁、長江儲存也被盯上 下一個遭波及的是....？
已經舉辦23屆的《安永世界企業家大獎》，每年匯集了來自世界各地的企業創辦人、執行長和商業領袖，參與這個全球優秀領袖的選拔盛會，臺灣更是參加了18屆之久。 徐秀蘭董事長從本屆近 5,000 名全球《安永企業家獎》得主，以及參與《安永世界企業家大獎》45 個國家的49 名強大的企業家競爭對手中勝出。 「第三十屆國際光電大展」21 日起登場，中美晶 (6488-TW) 集團攜手旗下半導體子公司環球晶 (6488-TW) 及轉投資事業宏捷科 (8086-TW)、朋程 (8255-TW)、兆遠 (4944-TW)，於化合物半導體專區呈現集團深耕成果。 身高174公分的徐秀蘭，總是留著直短髮，很少抹胭脂，更沒有任何首飾在身上，平常上班日都穿公司制服，她常說：「我連治裝費都省了。」簡單一致的生活，更讓她全心全意放在工作之上，業界都說她是全台最早上班的CEO，一年365天，就連農曆春節，她都準時凌晨3點58分起床。 起床後就開始看E-mail，回覆立即要處理的公事，5點準時從台北出門，6點進竹科辦公室。
大學眼科當初創業的策略就是以近視雷射手術起家，快速向中南部擴張，是相當創新的醫療服務業。 專做伺服器的緯穎，在本次入榜上市CEO第三強的董事長洪麗寗帶領下，股價在七月下旬一度衝破2000元歷史新高。 原訂在今年4月底正式開幕的瀚寓酒店，碰上新冠肺炎攪局，意外變成台北市防疫旅館。 就如同《愛麗絲夢遊仙境》（Alice’s Adventures in Wonderland）的主人翁一樣，英文名字同樣是Alice的張華禎，在員工的眼中是位敢做夢、敢追夢的「大夢想家」。
徐秀蘭背景: 中美晶徐秀蘭：提升供應韌性是布局首務
徐秀蘭帶領經營團隊充滿活力，她會與團隊明確定好目標及計畫後就付諸實行，所以團隊對於工作認真執行，近幾年的併購案則是在定好目標及計畫後快速整頓，帶領留下來的員工全力衝刺，營運很快就看到該有的績效。 也因此，讓中美晶集團的員工及經營團隊對於徐秀蘭這位女老闆可以說是衷心地佩服。 徐秀蘭出生於新北市三重，北一女及輔大畢業後，赴美國伊利諾大學攻讀電腦科學並取得碩士學位，1997年加入華強科技任職時，因為與中美晶有業務往來，讓中美晶大股東孫鐵漢注意到徐秀蘭是位重要人才，1998年徐秀蘭進入中美晶工作並擔任業務協理，很短時間就升至副總經理。 身兼中美晶總經理及環球晶董事長的徐秀蘭，是半導體產業中少數的女性高階主管。
2015年上半年營收為80.27億元，年成長為4%，稅後營收為9.87億元，每股EPS為2.9元，目前在興櫃的股票價格約為每股70元。 徐秀蘭強調，在承擔地緣政治風險情況下，新全球化（new 徐秀蘭背景 globalization）已經發生。 過去的國際化講的是產品賣到全球各地，現在要在全球各地生產供應當地的需求，也是全球在地化（glocalization），雖然對當地來說是在地供應商，但對台灣來講是全球布局。
徐秀蘭背景: 半導體景氣何時回來？「晶圓女王」徐秀蘭：環球晶連續13季業績新高恐熄火 但「這兩塊」需求超強！
其中有二位女性CEO分別以兩家公司董事長入榜二次，包括身兼大成鋼及大國鋼董事長謝麗雲，與身兼環球晶及中美晶董事長徐秀蘭，因此30強中，共28位入榜。 全台1700多家上市櫃公司中，共有225位女性董事長或執行長、總經理（含董事長兼任總經理）。 本刊扣除上任不到兩年、近年EPS為負值等條件，最終評選出上市女性CEO 20強，及上櫃女性CEO 10強，成為本屆台灣最佳上市櫃女性CEO 30強的桂冠得主（見附表）。 環球晶圓股份有限公司（英語：Globalwafers），為臺灣一家上櫃公司，前身為中美矽晶製品股份有限公司的半導體事業處，中美矽晶於2011年10月1日完成企業體的獨立分割，正式將半導體事業處分割獨立而成為環球晶圓股份有限公司。 如今，受惠車用電子、記憶體、物聯網蓬勃發展，全球矽晶圓需求旺盛，讓徐秀蘭眼神發光，她幽默地說：「我還跟我母親說，未來連掃把裡面都會裝半導體！」身為全盤統帥上萬員工的主將，數十年來都熱愛工作、永遠神采飛揚的她，將帶領集團走向何方、是否續創榮景？ 多年的服務經驗也讓伊甸深刻理解，唯有以「家」為核心去了解、去協助，才能提供照顧者與身心障礙朋友適切的服務。
夫妻共同創業，先生多掌管研發、策略，太太則多掌管業務和內部管理，顯示太太們早已跳脫傳統刻板印象的「董娘」角色，而是企業中具有實權的管理者。 一路走來，高璐華也看到不少女性在職場上因主管或同事「主動」為其推掉機會，或因家庭包袱而放棄機會，使得自己在未來的職涯中常被排除升遷。 對於職場上的女力們，她除了建議不要以性別自我設限外，加強自我的專業能力，並訓練自己具有「右左開弓」的靈活、彈性能力外，最重要的是要找到適合自己的工作方式、取得家人的支持，那會是最大的助力與後盾。 打自初入職場開始，高璐華就不把身為「女性」當作是在職場上會遭限制或有特別待遇的條件。 她認為，女性也是獨立的個體，很多女性其實不缺能力，最怕的就是沒有機會，所以她把自己當做是「中性人」，在職場上她從不吝於展現對工作的熱忱，看到機會來了、她就去爭取。
徐秀蘭背景: 台灣之光！環球晶徐秀蘭奪《安永世界企業家大獎》，榮耀背後的3:58哲學
價格部分，徐秀蘭說，環球晶簽的長約價格是定量定價，價格表現是明顯優於過往水準，至於是否能提升毛利表現，必須要看後續運費、美元匯率及材料等相關成本表現，但仍會努力提升公司營運表現。 擴產進度方面，徐秀蘭表示，部分廠區擴產計畫可能延遲 1 至 2 季，美國德州新廠依計畫推進中，預計 2025 年第 1 季量產；義大利擴產部分，與歐盟政府溝通良好，仍在等待正式結果。 同時，環球晶在亞洲、歐洲、美洲業務團隊都分散應對當地客戶，與客戶緊密溝通，當地團隊用當地時區、用當地語言溝通，去準確調度應對客戶在某些領域缺貨的地方。 這種把製造業當成服務業的精神，讓許多美商、日商、歐商等都一一敗退，關鍵原因就是他們的眼睛都長在頭上，驕傲到不把客戶需求當成一回事。 這位客戶說，和世創往來交易十多年，很少見到他們的人來跑客戶，「大概世創眼裡只有台積電是客人，其他客人都不是人。」連這種話都講出來了，表示客戶對這家德國供應商的服務態度有多不爽。
如此惡性循環，不只讓生活品質降低，甚至感覺前途黯淡，身心壓力與日俱增；另一方面，照顧者很容易下意識地忽略自身的身心健康，最終，只會形成照顧者與被照顧者各方面都缺乏支持的雙輸局面。 這是專為修復聖母院所打造的虛擬重生計畫《永恆聖母院》，繼去年於法國展出後，如今即將展開世界巡迴展覽，並選定高雄作為第一站，25日週五已盛大於高雄國立科學工藝博物館開展。 2019年4月15日，舉世震驚的一場大火，燒毀法國相當具歷史意義的巴黎聖母院，成為許多巴黎民眾心中失落的一角。 但拜科技所賜，如今透過VR（虛擬實境）技術，終於能重新喚醒聖母院的身影。 徐秀蘭在併購完成後，要求日本各廠區每週都要交報告，「我只講了一次，但他們到今天都還是如期交報告，我都想叫他們不要再給我了，」徐秀蘭打趣說，因為今天的規模跟2012年早已不可同日而語，每週的報告量，她早就看不完了。 第二，這家公司的營運模式是買晶圓來製成磊晶，卻處在一個惡性循環的狀態。
徐秀蘭背景: 環球晶併購破局 外資下修目標價 徐秀蘭：啟動千億擴產計畫
徐秀蘭強調，未來環球晶並非一定不做跨國購併案，只是會更謹慎評估成功機會，「以後會更小心評估它成就的機會」。 任內市值成長金額：計算該企業領袖自就任日至2023年3月31日的市值金額變化，以計算結果排名（本項指標權重占40％）。 她指出，若不是因為宗教的信仰，在疫情肆虐之際，可能會延後開幕，等疫情過了再觀望一下。 此時碰到新冠肺炎，可以提供台灣留學生及其家人有地方可以暫時居家檢疫，「這是我該做的事情」。
若萬一發生地緣政治問題時，採用新全球化及全球在地化，能減少對環球晶圓的衝擊。 而企業永續議題已經是全球性公司必須面對的挑戰，環球晶圓在全球9個國家共有17個矽晶圓廠，美國德州的新廠會是第18個廠。 環球晶圓董事長徐秀蘭表示，永續除了傳統的節能減廢再利用，新議題還包括了減碳及地緣政治。 徐秀蘭也說明，過去20年的國際併購策略，在目前的國際氣氛下不易推動，因為各國都把半導體產業視為重要的國家安全產業，以一家台灣企業要併購外商，特別是半導體業的外國企業，難度比較高，尤其是去年併購德國同業世創（Siltronic）失敗之後。 徐秀蘭也指出，中美晶將以生產利基型產品、積極開發台灣的太陽能電站和建置智慧電網，加速推升企業經營的營運績效；此外，子公司環球晶營收獲利的加持，也大幅提升中美晶的營運成果，未來中美晶將持續擴展高潛力的轉型投資，帶動企業經營績效成長。
徐秀蘭背景: 全球最大電池交換網能否吸引機車族轉投乾淨能源？
另外，第一屆調查的評比對象只有上市櫃企業的女性董事長，本屆則將董事長以外的女性企業領導人也納入評選範圍，包括執行長、總經理，希望表彰更多傑出的女力典範。 奪下本屆最佳女性CEO上市第一名的蔡惠卿，是精密機械上市公司第一位女性總經理，曾獲《富比士》（Forbes）雜誌評選為50位亞洲最有影響力女CEO。 蔡惠卿協助上銀總裁卓永財之子卓文恆接棒的名言——「扶上馬，送一程」更是台灣企業接班傳承的佳話。 入榜的女性領袖，行業分布廣泛，除了台灣經濟發展主力的半導體及資通訊相關產業外，更遍及機械、航運、建材營造、金融保險、食品生技、貿易百貨等領域，28位女性CEO中，以創辧人身分入榜者居最大比例，共10位為創辦人或共同創辦人。 帆宣董事長高新明，繼2021年之後，本屆再度以創辦人身分，登上台灣上市櫃最佳女性CEO的排行，獲上市第八名。 整體上榜比率為13.3％，其中上市公司的女性CEO上榜比率為15.2％，上櫃公司的女性CEO上榜比率則為10.8％。
2020年，新北市新店區一名70多歲老翁，因長期照顧壓力而親手悶死照顧長達50年的身障女兒，引發社會譁然。 老翁遭判兩年六個月的有期徒刑，法官也在判決書中明確指出，「本案家庭不熟悉政府相關社福措施，政府也『不曾主動給予照顧者支持』，以致壓力不斷累積，釀成悲劇。」這段文字不只道出身心障礙家庭面臨的長照困境，更像一面現實的鏡子，照出每位家庭照顧者心中最辛酸、難解的矛盾。 而「變老」帶來的挑戰，讓本就弱勢的「身障家庭」變成更加脆弱的「身心障礙雙重老化家庭（雙老家庭）」。 本文將帶你了解雙老家庭中，那些局外人看不見、當事人說不出的艱難處境，然後，和我們一起關懷身障家庭，創造所有人都能夠「安心變老」的社會。 BBC News 中文 致力為全球華文受眾提供獨立、可信、中立，同時擁有國際視角、深度、廣度和維度，覆蓋新聞時事和文化教育等多方面內容的綜合數碼時代多媒體平臺服務。 HTC布局元宇宙相當有野心，不過以營運面來看，至今整體商業模式尚未完善，也導致HTC至今年第二季為止，已連續21季單季虧損，難免受到投資人質疑商機能否發酵。
徐秀蘭背景: 半導體職場上 沒有性別
環球晶圓(6488)計劃今年遞件申請掛牌，母公司中美晶(5483)為符合將來IPO，持股必須低於70%的規定，逐步展開階段釋股動作，這波持股也從86.29%降至71.29%，預計約40億元現金入袋，再添一筆豐厚投資收益。 以其握有超過2426萬股佳必琪股權來計算，佳必琪（20）日的收盤價每股31.05元，其持股市值則高達新台幣7.63億元，成為僅次於王雪紅之後，身價第二名的女性董座。 身價排名第三的是安控大廠云辰電子董座張姿玲，其握有的3245萬股股權，使她有超過新台幣7億元的身價。 而帆宣董座高新明握有公司2300萬股的股權，在（20）日帆宣的收盤價為每股18.35元來算，其身價也超過新台幣4.2億元。 不過，就在前些時候，徐秀蘭翻到一張二十八歲那年寫給自己的小卡片，這張卡片上的目標，她不僅辦到了，而且遠遠超越。 「我翻到二十八歲寫過的這句：能夠成就一個十億的公司！」用字簡略了些，但目標已經十分鮮明具體，那一年，徐秀蘭期許自己能打造一家年營收十億元規模的企業。
